公司要员工分担企业所得税合理合法吗?
1个回答财税会计专题活动
- 这本身就是不合法的员工,凭什么要分担企业所得税,那么这样子企业的粉红要不利润,要给回员工吗?
对于扣个人企业所得税肯定是不合理也不合法的.你说的像是扣的个人所得税或.
这本身就是不合法的员工,凭什么要分担企业所得税,那么这样子企业的粉红要不利润,要给回员工吗?
不能。根据 《税法》相关条款规定,税由法定,法有明文规定的单位、人员必须交税;企业员工应该依法纳税,企业员工纳税办法是:由企业代扣代缴个人工薪所得税,这既是企业的法定权利,更是企业的法定义务;如果企业不履行该法定义务,那么该企业就属于违法,就要依法追究企业责任,该企业员工则不属于违法...
业绩提成5万还要扣除企业所得税,是不合理的,企业所得税是向企业征收的,并不向个人征收,业绩提成是需要缴纳个人所得税的,业绩提成的扣项是根据签订的劳动合同或协议来规定的,如果企业违规操作,可以申请劳动仲裁。根据《 人民共和国企业所得税法》第一条 在 人民共和国境内,企业和其他取得收入...
你们财务上太笨了,就算扣大家的工资也不能用这样的借口,不合理。我可以告诉你财务上为什么想扣你们的公司,因为企业所得税税前允许列支的工资每人每月为1600元(今年上半年的只能按800元)超出部分企业要按33%计算交纳企业所得税,但这和员工无关是企业内部财务控制的事。