刚毕业去一个小微企业，有哪些利弊？

首先不能笼统地说把小微企业都当作是一个整体。
小微企业中有背后资金雄厚支撑的企业，也有空壳公司。
小微企业与大公司相比的劣势：
1.没有完善的培训制度，在毕业生刚入职后，不能提供一个良好的过渡阶段。
2.小公司更多考虑的是活下去，待遇和福利方面差异比较大。有的公司背后资金雄厚，那他招的人也是要很有才能的应届毕业生，给出的待遇必然很高。
小公司也有自己的优势：
如果才能特别出众的话，在公司里面会有一番作为，能够和公司一起成长，将来公司扩张变成中型企业、大型企业，这个自己积累的壁垒也是难以被他人逾越的。

如果对自己的才能没有很十足的信心的话，还是去大公司能够得到更好的锻炼。
毕业去小微企业有很多的好处，但是也有不好的地方，好处就刚毕业去小微企业能积累一些经验不利的因素，就是发展的慢
小公司的优势：没有边界的野蛮生长小公司最大的优势就是灵活，以及没有边界的成长。只要你有能力，不死板，在小公司你会获得比大公司更丰富的成长挑战和空间。相较于大公司庞杂的层级结构和繁多的规范，小公司往往更注重于效率而非规则。因为它的第一要务是生存下来，因此很多时候规则需要给结果让位。而这也意味着，如果你是一个多面手，将在小公司非常得心应手。在创业公司中流行一个叫「最小化可行产品」的概念，它最大的特点就是精简和不断试错。这放在小公司身上同样成立。一个初创公司就是一个最小化的产品，创始人的个性往往决定了这个公司的个性。在这种公司工作，和老板之间更容易形成近距离接触，而不像大公司那样，一年半载难见到大老板的身影。而这意味着，你有更多的机会从资深人士那里习得更高阶的工作经验。精简的人员架构能够让你在还是「菜鸟」阶段就能和众多「大牛」一起工作，这是大公司要待四五年才有可能获得的机会。而且如果运气好，公司发展逐渐壮大之时，你可以作为创始员工获得不错的收益。不仅是金钱上的收益，更多的是经验上的收益，以后跳槽的时候这段经历将是点睛之笔。相对于大公司而言，小公司更愿意冒险，因为沉没成本更低。小编曾经在一些快消品公司工作过，大公司要改一套洗发水的包装瓶动辄就要改掉整条生产线，花费起码上百万；而小公司则会推出少量试用版，市场反馈效果好了再加大规模生产，反之则重新修改设计，就这样通过不断试错来调整方向。可这在大公司是不可想象的，因为规模效应的存在，大公司考虑问题永远是「安全」为先。即使有一些创新的想法，执行起来也是相当缓慢，如同戴着镣铐跳舞。
任何选择都是利弊共存的，这是我们始终必须面对的。小微企业学的东西有可能会相对多点，大公司会有较好的资历。利：小公司刚成立不久，虽然现在做的事很多而且工资不高，但是如果你坚持下来的话，说不定会是公司的元老级人物，以后公司发展壮大了，你自然就会身价倍增，升职、工资、人脉也就不是问题了，这对你以后的发展——不管是继续在公司还是跳槽，都有很大的帮助。而且小公司里被提拔的机会也多一些，只要你努力，大家都会看见的。
弊：虽然说小公司可能会发展起来，但是也没有谁知道到底什么时候才能发展起来。可能会觉得还不如换个大一点的公司，至少工资待遇会比现在好。
这都是个人见解，其实我觉得年轻最大的好处就是可以按照自己的想法做一些自己想做的事，不管你是不是留在这家公司，都可以说得过去，关键是你想不想留下。
大公司，有一点好处：
平台宽广，发展空间巨大。
但是，大公司也有弊端：
竞争激烈，自己很难在公司出头。
至于小微企业，同样是利弊兼有……
好处是：
竞争水平相对较低，自己有足够的机会在公司出人头地。
弊端：
公司平台比较狭窄，对自己进一步发展不利。
至于刚毕业应该去大公司还是小公司的问题，个人觉得，这并不是最主要的关注点……
自己应该选择最能发挥自身特长的公司发展……这样才能让自己有最佳发展状态。
至于公司规模的问题，其实并不重要……只要自己能在事业上取得成就，公司大与小，并没有什么关系……
aqui te amo。
刚毕业去大企业或者是小微企业各有利弊，有好处也有坏处。如果去一个大企业，你的知识水平和知识结构达不到的话也是非常费劲的，如果去一个小企业你可以更加发挥自己的特长，可以大显身手，对自己的前途和发展也是非常有好处的。
小微企业是国.民经济和社.会发展的重要基础，是创业富民的重要渠道，在扩大就业、增加收入、改善民生、促进稳定、国.家税收、市场经济等方面具有举足轻重的作用。　　改.革开放以来尤其是党的十.八.大的最近召开，我.国的小微企业发展迅速，在国.民经济和社.会发展中的地位和作用日益增强。小微企业在经济社.会发展中的独特作用陈列如下：　　小微企业是缓解就业压力保持社.会稳定的基础力量。小微企业创业及管理成本低，市场的应变能力强，具有大企业无可比拟的优势。同时科技型小微企业蓬勃.发展，是经济增长与社.会进步的不竭动力。近年来，科技型小微企业悄然兴起并迅速发展，成为技术进步中最活跃的创新主体。　　小微企业是市场经济的微观基础，是深化改.革的主要推动力量。小微企业大多数从事第三产业，贴近市场，贴近用户，活跃在市场竞争最为激烈的领域，是市场经济的主体和市场体.制的微观基础。相对大企业而言，小微企业改.革成本低、操作便利、社.会震荡小、新机制引入快。因此在改.革进程中，小微企业往往是实验区，是突破口。小微企业的各项改.革成果，为大企业的改.革实践提.供了有益经验，也为创造多种经济成分共同发展的大好局面做出了贡献。　　综上所述，国.家之所以要扶持小微企业的发展，很大一部分在于小微企业有着很多不可替代的作用，因此发展小微企业是一件刻不容缓的事情。
去小微企业发展，再上升的空间其实比较小，但那可以为你的跳槽增加筹码
。其实我觉得刚毕业去小型企业，一定要找准方向，找一个有发展潜力的公司，也可以去一个小型的企业，这样的机会很多，好处就是人情世故较少，可以专心事业，发展快，坏处就是学不到东西很容易遭受挫折，很辛苦，也回报率较低。
各有利弊。小企业基本什么事都让干，但是都不是蛮精，但是会碰到各种各样的事情，需要你去解决，人事关系也不复杂。大型企业一般都是专业人干专业事，每天重复一件事，重复做久了难免会有疲倦感，上升空间有限。建议可以先干上一两年有了一些职场经验和做事能力之后再跳槽到更好的公司。
刚毕业去一个小微企业，好处就是可以学习工作经验，锻炼工作技能，磨练工作中的耐心。弊端就是发展空间不大，而且工资福利待遇会低一些。
有利的地方是事无巨细，只要你用心，都可以看到公司是怎么运行的，个人学习很快，有可能快速自己创业，如果遇到一个好的老板，那更会有机会发展。弊端是小微企业局限性太大，企业成长速度一般都很慢，除非项目好，科技含量高，否则被模仿几率也很大，竞争激烈。
去大公司有大公司的无奈，小公司有小公司的好处。

大公司有着完善的培训制度，在毕业生刚入职后能够提供一个良好的缓冲期和适应期。其次大公司的工作相对来说更为稳定，有着严格的劳动合同制度，不会出现特别大的人事变动，同时五险一金等福利也更为完善。更进一步说，相比于小公司，大公司站的起点更高，平台更广，拥有的资源也会更多一些，企业的运作模式和企业文化都很健全，这对于个人发展和人脉的积累都很有帮助。

但小公司也有着自己的优势，如果才能特别出众的话，在小公司反而可能更会有一番作为，因为小公司会更加惜才，同时他们更需要复合型的员工，对于个人能力的培养会更加全面。在小公司中对人的锻炼能力更强，如果足够优秀的话，会有比在大公司更广阔的升职空间。
刚毕业，建议你先去大公司。
因为在大公司，接触的人多，面广，你能学到的实际经验也多。而且，大公司的规章制度等也比较健全，会让你方方面面得到规范化的培训。
将来你若跳槽到小微企业，工资待遇啥的，就能明显比一毕业就到省微企业的高出一大截！
小微企业就是“市场补缺者”，它对于开拓新的产业具有举足轻重的地位和作用。小微企业发具有很好的发展前景，小微企业产业集群虽然在融危机加剧、外部需求减弱、市场动荡剧烈等各种不利因素影响下具有一些列的困难及问题。但在推动技术创新、增强整体抗风险能力上有一定优势。
刚毕业去一个小微企业有利的一面是在小微企业里面你可以学到更多东西。一般小微企业人员少但是每个人工作量大而且还是有一人多职的情况。你能接触到更多岗位能学到更多东西。不利的一面是小微企业一般没有什么发展空间，而且企业的各方面都不如大公司有条理管理相对落后。
在小公司工作的比较差的方面:
1、流程较不规范,有时临时动议的会多些。
2、工作不单一,专业性不是太强.小公司有时会一人多岗.一人多能.俗话说万金油干部.
3、人事关系复杂些.小公司人不多.你的眼睛我的鼻子,相砰砰的事会多些.
4、工作会有经常的变动.由于人事方面变动大些,来来去去会比较经常.
5、待遇会更灵活些.小公司在待遇方面会更灵活些.
小微企业的优势：小公司更合适喜爱创业的朋友,喜欢挑战的朋友.初走上岗位的朋友.大小公司.各有千秋.均可一试,自找感受!
刚毕业去一个小微业，可以先锻炼，发挥自己的才能，施展自己的本领，去大企业可能知识实践经验不够，可以更好地锻炼学习，将来不必跨行，总之各有利敝，可根据自己的实际情况而定。
当然去大公司，大企业比较好了，比较有发展前景，大企业人才济济能学到很多东西。大企业实力雄厚，晋升空间大，待遇也要好得多，不容易倒闭。
小微企业就不一样了，容易倒闭，人也不少。小企业待遇也不如大企业。
总之能去大企业还是去大企业吧。
刚毕业去一个小微企业利是有利于自己的发展，因为小微企业更适合自己施展才华给，自己一个平台，但是。不利的一方面就是说不利于自己的的发展因为空间太小，如果你的知识水平和知识结构比较高的话，不利于你的发展。
大公司岗位分工很明确，招聘就是招聘，绩效就是绩效，工作比较单一化所以就能做好，做精，做细；所以工作稳定，福利待遇能及时到位，但是大公司升职加薪慢，因为都是能人，都排队等着在。小公司岗位职责分工非常不明确，人少事多，通常一个公司一个人事行政。个人还是不建议上小公司，大公司比较有发挥个人能力空间。
去小企业上班，企业可能不交五险一金。加班制度也不完善。因为人少，所以人情世故很严重。
好处就是人情世故较少，可以专心事业，发展快，坏处就是学不到东西很容易遭受挫折，很辛苦，也回报率较低。
刚刚毕业去小微企业，没有什么利弊，如果你能去大企业，你肯定也去了，因为去不了，才去的小微企业先就业赚钱为主。
刚毕业，选择去一个小微企业工作的话，主要的类比在于好的一面，是在于这类小微企业能够学到更多的经验，能够得到更快的成长，缺点是相对见识比较少，而且工资待遇也会相对比较低一些相对稳步发展很重要
刚毕业，选择去一个小微企业工作的话，主要的类比在于好的一面，是在于这类小微企业能够学到更多的经验，能够得到更快的成长，缺点是相对见识比较少，而且工资待遇也会相对比较低一些
如果去一个大企业，你的知识水平和知识结构达不到的话也是非常费劲的，如果去一个小企业你可以更加发挥自己的特长，可以大显身手，
如果刚毕业去一个小微企业的话，小微企业的嗯好处就是很有可能人员比较少，一人能够独挡一面，或者是对于个人的综合能力的考察是比较大的，但是嗯不好的地方就是小微企业的发展不稳定，其实各项福利待遇并不是很好。

刚毕业去一个小微企业，有哪些利弊？

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