一个月发两次工资避税 怎么发工资可以避税
2个回答财税会计专题活动
- 一个月发放两次工资并不能避税，因为员工的个人所得税是根据员工每月的收入进行计算收取的。一个月发放两次工资依然是一个月的收入。所以无法避税。一般情况下可以要求提高公积金的缴纳金额达到避税的目的。
- 可以，这就是合理避税
一个月发放两次工资并不能避税，因为员工的个人所得税是根据员工每月的收入进行计算收取的。一个月发放两次工资依然是一个月的收入。所以无法避税。一般情况下可以要求提高公积金的缴纳金额达到避税的目的。
法律分析：这是偷税行为，违法的，不管是多造人还是分多次发工资来达到避税目的都是违法行为，一个人一个月发两次工资，按照个税规定，是当月个人收入的总和来按照交税档来交税。法律依据：《 人民共和国刑法》第二百零一条纳税人采取欺骗、隐瞒手段进行虚假纳税申报或者不申报，逃避缴纳税款数额较大并且...
首先，对于纳税人采取欺诈、隐匿手段进行虚假的税务申报或不予申报行为，逃避缴纳税款达到了一定规模且占据应纳税额的至少10%者，将因违反逃税罪而被判刑，具体包括了3至7年的 及对应的罚金；其次，若其逃避的税额极大，且占据应纳税额的至少30%者，将会面临更严厉的审判结果——3年以上7年以下...
1. 将部分工资以年终奖形式发放，调整工资与年终奖比例，降低个税。2. 注册个人独资企业，与服务公司签订合同，工资转为业务往来款项，减少个税。3. 合理使用交通费、差旅费、误餐补助、通信费等，取得合法发票的费用不计入工资总额，免征个税。4. 提高员工福利，适当减少名义工资，增发年终奖，提供宿舍或...
承包商用现金给农民工发工资。如果将工资打到农民工的银行卡中，需要提供发放民工工资表的花名册给银行，当然有签名更好。公司最好还有民工签定的劳务合同。另外由于民工是不能开发票，想合理避税就是请税务局 发票。 的税率全部加完在大概5%左右。第二个办法，就是把你民工纳为自己公司聘用人员...
