老板需要学习很强的财务知识吗

老板需要学习很强的财务知识吗
  • 作为企业小老板,首先要能看懂利润表、现金流量表和资产负债表这三张表,这是基础。其中资产负债表提供的是资产负债和权益在某时点的信息,损益表现金流量反映的是期间发生额之类,其次,还要了解以下几方面内容:
    1、货币资金

    不仅要看余额,还要看发生额,每个月现金的流入流出情况对经营者来说是很重要的,要有资金计划,充分利用资金,不能有闲置,更不能短缺。

    2、投资

    老板们应该在投资之前让财务做好项目书,力求专业,从财务角度做好分析,关键是老板们要能看懂。

    3、往来款项

    这里要关注授信,关注账龄,每个月要有个客户账龄分析表,超账期的,超授信的都是风险,都是利润,要重点关注,对业务来说,放几天不收,他们就能从中搞到好处,对财务来说,这都是工作量,需要特别注意。

    4、存货

    存货也是资产,闲置一样是浪费,怎么利用老板们都很清楚,在此注意两点,一是存货明细账和存货盘点真的很重要,千万不要不当一回事;二是重视发出商品,发出商品其实是债权,发出货的同时钱也就出去了,一样要有账期,一样要算利息,更要及时了解及时结算。

    5、固定资产

    别看固定资产金额大,反而不用特别关注,需要让管理部门做好登记,不要让资产闲置浪费。

    6、成本和费用

    老板要学会分清成本和费用的关系,成本是要和收入配比结转的,费用是当期发生的,两者不是一回事,所以老板要关注个人借款挂账的情况,这也是对公司资源的占用。还要关注成本归集的合理性,关注有没有为了提高业绩把费用当成本核算的情况。

    7、预算管理

    这个其实很重要,业务报费用合不合理其实财务很难把关,没有预算,老板也只能听业务说,老板也是人,老板也不想让员工骂,天天做恶人,有预算就有了依据,无形中就多了一道关口。

    8、内部控制

    这个老板们其实多少都会点,再学点理论知识就够了。内控的核心就规范化、流程化,一切都要按制度来。那制度的核心又是什么呢个人理解就是分工要科学,一人为私,两人为公,部门之间,员工之间要能通力合作,又要相互牵制。

    9、税务

    税务知识其实是非常专业的知识,很多财务人员都不见得懂多少,对老板当然不能要求太多,知道点增值税基本原理就成。但是不懂税怎么知道自己家的税有没有多交呢,最好的办法就是和同行多交流,查查自己家的综合税负,再问问别人家的,有了比较再问原因,多少就能心中有数了。当然和税务局相关人员多打打交道也是个办法。

    10、工程

    有人提到固定资产要注意,其实要注意的是固定资产形成以前的在建工程,所以项目立项造预算才是最重要的,这其实不是财务的事,最多需要财务发挥监督职能,老板只要把人用好就行。
  • 财税强制规范时代已经来临,各位优秀的企业家们一定要让企业财务规范
  • 专业型总监注重理论与实践的结合,他们的知识结构全面,能满足企业对专业技能的需求。 融合型财务总监则是团队的灵魂,他们擅长协调内外部关系,如润滑油般润滑企业运作。 成长型总监则代表着未来,他们持续学习,具备巨大的...

  • 如果你是老板,一定要懂得财务、人事和销售方面的事情。企业中的老板需要学习财务知识,关注公司财务和工作内容。老板应该理解公司财务可以传递的盈利能力,了解企业发展状况,构建企业发展蓝图,加快企业发展和盈利。老板要学会财务...

  • 我觉得这个不是一个问题,而是一个肯定性的,作为一个单位的老板,经营自己的企业,最起码的标准就是要对财务非常清楚。自己投入这么多钱钱怎么用?赚了多少又亏了多少,自己的心里面一定要心知肚明,而并不是什么事情都...

  • 老板是统领全局的,不一定懂财务,但是应该懂当下的形式!

  • 创业者必须懂一些基本的财务知识,因为离开资金企业就无法运营,而产品、销售、人力等企业运营 的方方面面都与财务紧密相关,可以说是“处处离不开钱”。创造利润是企业存在最重要的目标,而利润的实现,离不开财务工作的指导...

财税会计资料教程免费索取

联系方式 / Contact information
需求描述 / Requirement description
返回顶部