地税局基层税务分局最低服务年限7年是什么意思

地税局基层税务分局最低服务年限7年是什么意思
  • 指的是必须在本系统的工作年限,而不是岗位年限。简单说就是双方劳资关系的合同年限,规定期限内一旦辞职或离开本系统属于违约。
  • 必须在地税局系统工作满7年,中途不可以辞职。

    公务员最低服务年限,就是必须在本身的岗位需要工作的最低年数。例如,某个岗位对此岗位的公务员的最低服务年限要求是五年,则此岗位的公务员必须在这个岗位工作满五年。
    中途不可以辞职,公务员法明确规定,未达到最低服务年限的公务员是不能辞职的:
    公务员有下列情形之一的,不得辞去公职:
    (一)未满国家规定的最低服务年限的;
    (二)在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的;
    (三)重要公务尚未处理完毕,且须由本人继续处理的;
    (四)正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;
    (五)法律、行政法规规定的其他不得辞去公职的情形。
  • 必须在地税局系统工作满7年,中途不可以辞职。公务员最低服务年限,就是必须在本身的岗位需要工作的最低年数。例如,某个岗位对此岗位的公务员的最低服务年限要求是五年,则此岗位的公务员必须在这个岗位工作满五年。中途不可以辞职,公务员法明确规定,未达到最低服务年限的公务员是不能辞职的:公务员有下列...

  • 2.地税局基层分局科员工作不是很辛苦,待遇属于中上等。招人单位要求服务满五年的意思是,想留住人才,稳定干部队伍。3. 基层就分局科员一般从事税收征收管理和纳税服务工作。

  • 最低服务五年却是为了防止人才的流失!各科室有各科室分工 比如我们地税局这里分为服务中心 计财科 人教科 法规科 监察科 地方税科 所得税科 信息中心 征管科 涉外直属分局 稽查局 .各科室有各科室分工 ,总之相对国税来说 条管单位都比块管单位的收入高,很多地方的地税还是归当地县\市政府管,任务...

  • 5年之后,税务局这个干部可能也就是一个副股级的中层,而进入乡镇的这个干部很可能已经是副科级干部了,这相当于税务局的副局长。乡镇干部5~6年就走完的路,税务干部至少要10到15年,而且还算速度快的。 国地税合并以后,工作越来越繁忙,要求越来越高,很多基层干部感觉也非常累。 2016年营改增之后,有一句玩笑话,...

  • 根据劳动法:年满18周岁的公民从事行业的劳动,称为工作经历。虽然劳动法没有提到关于基层的问题,从民众溯极法来说:基层是从事行业的前线,是劳动的主题内容。你如果在分局从事的是工作的前线,比如出去收税、开具税票、征税、催报等,或者从事工作前线的内勤,比如在征收大厅内开具发票、办理税务登记证...

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