会计师事务所有哪些招聘渠道
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- 会计师事务所招聘的方式很多，您可以试试：
1、进行现场摆滩招聘；
2、参加劳动行政管理单位组织的现场招聘会；
3、找对口学校引进人员；
4、在招聘网上发信息进行招聘；
5、通过QQ进行招聘；
6、单位自身网站平台招聘；
7、单位内部员工推荐（或加奖励）招聘；
8、兄弟单位员工互借；
9、通过单位与居委等基层单位签订协议，进行劳务引进；
10、通过职介所中介机构输入劳动力；
招人不如留人，好的单位应该如何考虑采取更多的措施留住人才，好的人才一个等于十个，熟的工人一个等于十个，这才是标本兼治的办法，招人留不住人等于治标不治本。
留住人才必须从软硬件进行全盘考虑，不仅仅从待遇、食住等方面着手，还应从内部晋升机制、制度建设、员工培训、内部沟通、办事氛围、企业文化等同时进行。
1、进行现场摆滩招聘；2、参加劳动行政管理单位组织的现场招聘会；3、找对口学校引进人员；4、在招聘网上发信息进行招聘；5、通过QQ进行招聘；6、单位自身网站平台招聘；7、单位内部员工推荐（或加奖励）招聘；8、兄弟单位员工互借；9、通过单位与居委等基层单位签订协议，进行劳务引进；10、通过职介所中...
因此，寻找会计师事务所工作时，应主动探索各种招聘渠道，包括直接投递简历、通过内部关系推荐，以及关注线上招聘平台。实习机会和良好表现对于获得正式工作机会至关重要。积极利用资源，不断优化个人能力，有助于求职者在竞争激烈的会计师行业脱颖而出，实现职业发展。
1、简历符合要求，有其他证券资格会计师事务所的从业经历，有较好的项目经历；2、找在四大的同学、朋友给你内推，一般在入职稳定后会给推荐人1个月的工资作为推荐奖励，你俩可以商量平分；3、根据自己的年龄、工作年限和之前的角色，定位好自己在四大要找的级别。四大以往惯例是会按外面的工作年限减一年...
此外，事务所还会通过社交媒体、行业论坛等渠道发布招聘信息，吸引更多有意向的求职者。求职者可以定期关注这些平台，了解最新的招聘信息。同时，事务所也会与一些高校合作，为学生提供实习机会，这些实习经历往往能为求职者积累宝贵的经验。对于那些希望在会计师事务所工作的求职者来说，了解这些招聘高峰期并积...
在 东北的大连市，安永会计师事务所和安永全球商务服务（大连）有限公司这两家公司并存。安永会计师事务所主要提供审计、税务和咨询服务，而安永全球商务服务（大连）有限公司则坐落于高新园区，专注于为安永全球员工提供财务、人力资源和IT共享服务。对于应届毕业生，安永通常通过校园招聘渠道来寻找人才。这...
