临时工扣税标准
- 法律分析：劳动法中没有临时工的概念，工作达到了5000元需要缴税。扣税标准为1、工资范围在1－5000元之间的，包括5000元，适用 个人所得税税率 为0％； 2、工资范围在5000－8000元之间的，包括8000元，适用个人所得税税率为3％； 3、工资范围在8000－17000元之间的，包括17000元，适用个人所得税税率为10％；法律依据：《中人民共和国个人所得税法》 第二条 下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：（一）工资、薪金所得；（二）劳务报酬所得；（三）稿酬所得；（四）特许权使用费所得；（五）经营所得；（六）利息、股息、红利所得；（七）财产租赁所得；（八）财产转让所得；（九）偶然所得。居民个人取得前款第一项至第四项所得（以下称综合所得），按纳税年度合并计算个人所得税；非居民个人取得前款第一项至第四项所得，按月或者按次分项计算个人所得税。纳税人取得前款第五项至第九项所得，依照本法规定分别计算个人所得税。
如果临时工的税后工资超过5000，超过5000就需要进行支付。如果没有超过，就不需要缴纳个人所得税。临时工个人所得税的缴纳：按工资、薪金计征：临时工、季节工与企业签订长期或短期劳动合同或协议，符合《国家税务总局关于扣除企业工资的通知》的规定职工福利费及其工资、薪金允许税前扣除。《个人所得税法》第...
扣税标准为1、工资范围在1－5000元之间的，包括5000元，适用 个人所得税税率 为0％； 2、工资范围在5000－8000元之间的，包括8000元，适用个人所得税税率为3％； 3、工资范围在8000－17000元之间的，包括17000元，适用个人所得税税率为10％；法律依据：《中人民共和国个人所得税法》 第二条 下列...
法律主观：临时工，税后工资有没有超过5000，超过了就需要交，没超过就不需要 交个人所得税 。临时工个税的缴纳：按工资薪金操作：临时工、季节工，与企业签定长期或短期劳动合同或协议，符合规定的，其工资薪金允许在税前扣除。 《 人民共和国个人所得税法实施条例》第三条除国务院财政、税务主管部门...
看单位的临时工，税后工资有没有超过5000，超过了就需要交，没超过就不需要交个人所得税。劳务报酬所得适用税率分3级，其所得计税公式为：应纳税额=应纳税所得额×税率-速算扣除数。若每次收入不超过4000元的，减除费用800元;4000元以上的，减除20%的费用，其余额为应纳税所得额。法律依据：《 ...
【法律依据】《个人所得税法》第三条规定，个人所得税的税率：（一）综合所得，适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率；（二）经营所得，适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率；（三）利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得和偶然所得，适用比例税率，税率为百分之二十。
