建筑公司只有营业执照没有施工资质
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- 法律分析：建筑施工不仅需要营业执照，还需要相应的施工资质和安全生产许可证，违法分包，是指下列行为：
（一）总承包单位将建设工程分包给不具有相应资质条件的单位的；
（二）建设工程总承包合同中未有约定，又未经建设单位认可，承包单位将其承包的部分建设工程交由其他单位完成的；
（三）施工总承包单位将建设工程主体结构的施工分包给其他单位的；
（四）分包单位将其承包的建设工程再分包的。
营业执照不可以作为施工资格证明，所以承包方将工程分包给无资质单位属于违法，另一方面无资质施工也属于违法行为。
法律依据：《 人民共和国建筑法》 第二十九条 建筑工程总承包单位可以将承包工程中的部分工程发包给具有相应资质条件的分包单位；但是，除总承包合同中约定的分包外，必须经建设单位认可。施工总承包的，建筑工程主体结构的施工必须由总承包单位自行完成。
建筑工程总承包单位按照总承包合同的约定对建设单位负责；分包单位按照分包合同的约定对总承包单位负责。总承包单位和分包单位就分包工程对建设单位承担连带责任。
禁止总承包单位将工程分包给不具备相应资质条件的单位。禁止分包单位将其承包的工程再分包。
首先，您可以与建筑公司沟通，询问他们的原因和计划。了解公司的情况以后，主动提出解决方案，例如协商调整合同条款、调整工作计划等。其次，您可以咨询当地劳动仲裁部门或劳动监察部门，在他们的帮助下，可以通过调解、调查等方式与建筑公司达成协议，要求支付拖欠工资或解除劳动合同。最后，如果以上途径无法解决...
营业执照不可以作为施工资格证明，所以承包方将工程分包给无资质单位属于违法，另一方面无资质施工也属于违法行为。法律依据：《 人民共和国建筑法》 第二十九条 建筑工程总承包单位可以将承包工程中的部分工程发包给具有相应资质条件的分包单位；但是，除总承包合同中约定的分包外，必须经建设单位认可。施工...
第一，农民工的流动性比较大，难以按照月薪的方式计薪。之所以目前建筑业农民工没有实行月薪制，与农民工本身的流动性比较大有关系。他们的工作选择更加灵活，有很多人在一个工地做一段时间以后，就会转到另一处工地去工作，期间所工作的时间会比较短，往往不超过一个月。这样的状态就使得月薪制的实施存在...
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总的来说，没有工资卡可能是因为公司未实施相关制度、工作性质或行业特点以及公司内部管理规定等多方面因素的综合影响。如果您所在的单位没有提供工资卡，建议与人力资源部门沟通了解具体原因，并询问是否有其他方式保障您的工资权益。同时，确保您的个人收入能够按时、足额地到账，以保障您的合法权益。
