挪用公司财务算犯罪吗
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- 挪用公司财物构成挪用资金罪。
《刑法》第二百七十二条(挪用资金罪;挪用公款罪)公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过三个月未还的,或者虽未超过三个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的,处三年以下 或者拘役;挪用本单位资金数额巨大的,或者数额较大不退还的,处三年以上十年以下 。 - 挪用公司财务算犯罪。如该员工挪用资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过三个月未还的,或者虽未超过三个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的涉嫌构成挪用资金罪。法律另有其他规定的,应当依照其规定。法律分析挪用公司财务算犯罪,具体还需要需要结合挪用的金额进行判定。考察行为人是否属于具有刑事责任能力、达到刑事责任年龄,且具有所规定的国家工作人员身份的人员范围。如果缺少上述三个条件之一,该行为人也不能成为挪用公款罪的主体。至于国家工作人员的范围,要严格依照法律规定确认。考察行为人是否实施了挪用公款行为,挪用公款的行为是否属于依法从事公务过程中实施的。考察挪用公款的行为,是否具有三性。即从事非法活动性、进行营利活动性和超过三个月未还性。对于营利型、未退还型的挪用行为而言,还要考察被挪用的公款数额是否属于数额较大,即一万元至三万元范围。其中,公款数额不包括挪用时至案发前所生的利息;营利的多少并不影响对营利目的的认定;案发后行为人是否积极退还公款,并不影响对挪用公款罪的认定,但退赃行为可作为量刑情节考虑。法律依据《 人民共和国刑法》 第二百七十二条 公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过三个月未还的,或者虽未超过三个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的,处三年以下 或者拘役;挪用本单位资金数额巨大的,处三年以上七年以下 ;数额特别巨大的,处七年以上 。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。有第一款行为,在提起公诉前将挪用的资金退还的,可以从轻或者减轻处罚。其中,犯罪较轻的,可以减轻或者免除处罚。
离职员工擅自挪用公司资金即属违法行为。挪用资金罪,是指公司、企事业单位等各类组织的从业者,利用职权便利,将本单位之资财挪为己用或外借他方的犯罪行为。若恶意挪用资金数额巨大且逾期未还达三个月以上,或虽未满三个月,但数额巨大且用于盈利性活动或非法活动,则构成该罪名。针对离职员工挪用公款...
法律主观:挪用公款的,公司处理如下: 1、挪用公款的,会被追究刑事责任,公司可以解除劳动合同。 2、挪用公款的,公司应该立即报警,追究刑事责任。 员工挪用公司资金的,构成挪用资金罪,由人民法院判处三年以下 或者拘役。 如果资金数额巨大的,由人民法院判处三年以上七年以下 。 ...
法律主观:根据《 人民共和国刑法》第二百七十二条规定,挪用资金罪,是指公司、企业或者其他单位的工作人员利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过3个月未还的,或者虽未超过3个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的行为。本罪在主观方面只能出于故意...
公司员工把公司财产拿走,可能涉嫌 罪或职务侵占罪。假如你是财务,偷偷挪用公司的钱走人了,属于职务侵占,要依法追究刑事责任。【法律依据】《刑法》第二百七十一条规定,公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利;将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下 或者拘役;数额巨大...
具体来说,当员工挪用了公司的钱,如果挪用的金额较大并且没有在规定的时间内归还,就构成了挪用资金罪。这种行为不仅违反了公司内部的财务管理制度,还破坏了金融秩序和信誉体系。同时,这种行为还可能对公司造成重大损失,影响公司的正常运营和发展。因此,法律对此行为进行了明确的规制。具体来说,如果员工...