账上收入跟每个月申报表上不一样会怎么样？
1个回答财税会计专题活动
- 账面上会计处理中确认的收入数与税务申报表上所填报的收入数存在差异，应先检查差异的合理性，确认两者数据均准确无误且差异无异常，这是正常情形。
例如，产品对外捐赠，在会计处理上计入营业外支出科目（不确认收入），但在税务申报中作为视同销售而填入申报表的收入栏目中。
所以，应先检查差异情况再进行分析判断。
账面上会计处理中确认的收入数与税务申报表上所填报的收入数存在差异，应先检查差异的合理性，确认两者数据均准确无误且差异无异常，这是正常情形。例如，产品对外捐赠，在会计处理上计入营业外支出科目（不确认收入），但在税务申报中作为视同销售而填入申报表的收入栏目中。所以，应先检查差异情况再进行...
一、正面回答1、非政策性差异。主要就是人为导致,比如次月申报增值税时，发现申报期的账务处理有误，或者开票、抵扣发票有误。2、政策性差异。会计收入确认原则和增值税收入确认原则本来存在差异.举例,提前开票，增值税要求申报，但是还未达到会计准则规定的收入确认原则，类似这种政策性差异导致的不一致。...
法律分析：如果申报的数据是正确的，那就需要根据工资表做补计提或者冲销多计提工资分录。如果工资表数据正确而申报表数据错误，就需要去税局大厅填写申报表对个人所得税申报的工资做更正申报。在实际过程中，个人所得税是每月由公司进行代扣的。公司在代扣的时候是按照累计预扣的方式进行扣除的。计算方式：...
严格的说你这属于违反了会计制度关于收入得确认原则。1月份实现的收入，应在当月确认计入收入，你把1月的收入会计帐计入了3月份，但会计报表却将本属于1月的收入分摊到1-3月份，造成帐不符实、账表脱离的后果，违反了会计法的有关规定。不过按我国会计管理现状，国有企业由财政、审计机关监督，一般私有...
不一定。做账工资和申报工资不一样是没有影响的。申报表里的工资表和平时偶们做账的工资表差不多，做账的工资表可以分基本工资各项补助应扣保险等栏，而申报表里的工资表只要填上某工人这个月工资总额和应扣保险两栏，记得实付金额是相同就可以。地税申报表里的工资表是企业当月所有的人工费，包括临时...
