我少计提了工资，但我已经报税了，怎么办啊？
4个回答财税会计专题活动
- 如果没有打印凭证可以反过账补上这笔分录，装订好凭证了就在下个月补提，添一笔分录
- 不是这个月还没有期末结账吗 ，那就把计提工资的分录修改了，然后再结账。
- 可以下月补提，不是大问题。
- 已经报税了就在下月补提吧,没有跨年度的就没什么关系.
不是这个月还没有期末结账吗 ，那就把计提工资的分录修改了，然后再结账。
你所在的单位真是奇葩了，居然少支付一个月的工资，这样的单位趁早离开吧？不过如果是你本人创建的企业，可见？？？对企业所得税的数据没有直接影响，也就是说抵扣的11期的工资，本年实际支付后，在2014年年度中可以抵扣的！即2014年度发放了13期工资。
如果是这个月的，还没有过税期，可以补报手工表到税务吧增值税补上，之后地税的附加税如实申报即可
有以下原因:一:扣缴义务人申报出错一般工资薪金所得的扣缴义务人是员工任职受雇单位，除非是劳务派遣员工，劳务公司或人力资源公司进行工资发放和个税申报。如果扣缴义务人有意或无意的对员工工资申报错误，就会出现个税对应工资和实发工资不一致。二:企业少报员工工资，以便员工少交个税这种情况下，个人所得...
可以啊,你实发时按正确的做就可以了,计提数只影响到地税相关应交税费,补提月报税时补上就是了 一般是:借 生产成本-工资 贷 应付工资
