用于职工福利的专票能不能抵扣

用于职工福利的专票能不能抵扣
  • 法律分析:用于员工福利的 进项税不可以抵扣。
    1、营改增之后,增值税一般纳税人企业,用于员工福利支出,即便是取得了增值税专用发票,也不能凭票抵扣增值税的。
    2、如果企业把外购的货物用于职工福利,其购进货物的进项税额不得抵扣,要做进项税额转出的。
    3、如企业把自己生产的产品用于职工福利,要视为销售的,要做销项税额的。
    4、购进的货物和应税劳务用于集体福利或者个人消费不得从销项税额中抵扣进项税额。
    “集体福利或者个人消费”是指企业内部设置的供职工使用的食堂、浴室、理发室、宿舍、幼儿园等福利设施及其设备、物品等或者以福利、奖励、津贴等形式发放给职工个人的物品。由于它们已经改变了生产。经营的用途,成为了最终消费品,因此其进项税额不能抵扣。
    法律依据:《 人民共和国增值税暂行条例》 第一条 在 人民共和国境内销售货物或者加工、修理修配劳务(以下简称劳务),销售服务、无形资产、不动产以及进口货物的单位和个人,为增值税的纳税人,应当依照本条例缴纳增值税。
  • 法律分析:用于员工福利的 进项税不可以抵扣。1、营改增之后,增值税一般纳税人企业,用于员工福利支出,即便是取得了增值税专用发票,也不能凭票抵扣增值税的。2、如果企业把外购的货物用于职工福利,其购进货物的进项税额不得抵扣,要做进项税额转出的。3、如企业把自己生产的产品用于职工福利,...

  • 法律分析:不可以!增值税专用发票开的是职工福利不能抵扣。法律依据:《 人民共和国增值税暂行条例》 第十条 下列项目的进项税额不得从销项税额中抵扣:(一)用于非增值税应税项目、免征增值税项目、集体福利或者个人消费的购进货物或者应税劳务;(二)非正常损失的购进货物及相关的应税劳务;(三)非正常...

  • 福利费用的专票不可用于抵扣增值税。具体来说:1. 增值税一般纳税人企业,在营改增之后,即便取得了增值税专用发票,用于员工福利支出的费用也不能用来抵扣增值税。2. 如果企业将购买的货物用于职工福利,那么这些货物的进项税额不能抵扣,需要做进项税额转出处理。3. 企业如果将自己生产的产品用于职工福利...

  • 值得注意的是,员工福利费的专票不能用于抵扣增值税。在申报时可以选择不抵扣,或者将进项税额转出。具体的操作步骤如下:1. 不抵扣的情况下,账务处理为:借:管理费用-福利费 2415.93 应交税费-应交增值税(进项税额) 314.07 贷:银行存款 2730 2. 如果选择进项税额转出,则账务处理为:借:管理...

  • 值得注意的是,此类福利费的专票不适用于进项税额抵扣。企业在申报时可选择不抵扣,或选择进项税额转出作为替代方案。进行进项税额转出的账务处理时,需遵循如下步骤:首先,借记管理费用-福利费,同时贷记银行存款和应交税费-应交增值税(进项税额),金额分别为2415.93元、314.07元。这一步骤反映福利费的...

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