公司食堂会计，如何做账
6个回答财税会计专题活动
- 制作一个简单的表格，把日常需要支出的项目一一罗列出来，有新增的加上去就行，以月份为周期，每日登记。月底将水电费、员工工资，一并记录在这张表格里，每月进行月统计合计。账目就一目了然。
- 购入菜、米、面、油等
借：应付职工薪酬——职工福利费（食堂）
贷：银行存款（或现金）
支付食堂经费
借：应付职工薪酬——职工福利费（食堂）
贷：银行存款 （或现金）
根据员工服务对象分配
借：管理费用（销售费用，制造费用等）——职工福利费
贷：应付职工薪酬——职工福利费（食堂）
先试行一个月，到月底的时候把主营业务收入（即职工标准餐收入和接待费用）+其他业务收入（即对外营业额）-主营业务成本（即作饭菜的原料），余下的钱就可以用来改善员工伙食了，还有水电煤气等开支，不知道会不会分摊给食堂。如果有的话，也要作为费用扣掉。
扩展资料
格式
第一：应是先借后贷，借贷分行，借方在上，贷方在下；
第二：贷方记账符号、账户、金额都要比借方退后一格，表明借方在左，贷方在右。
会计分录的种类包括简单分录和复合分录两种，其中简单分录即一借一贷的分录；复合分录则是一借多贷分录、多借一贷以及多借多贷分录。
需要指出的是，为了保持账户对应关系的清楚，一般不宜把不同经济业务合并在一起，编制多借多贷的会计分录。但在某些特殊情况下为了反映经济业务的全貌。
参考资料来源：百度百科-应付职工薪酬
参考资料来源：百度百科-会计做账 - 一、科目设置
食堂费用通过“管理费用－福利费－食堂费用”核算，下设3个四级科目：
1、“食品费用”，包括食品、副食品的费用。
2、“用品费用”，包括锅碗盆瓢灶具等低值易耗品的费用。不包括食堂用固定资产的折旧费用。
3、“其它费用”。包括水电费（如果可以单独计量的话）、燃料及其它费用。不包括食堂人员工资（记入“管理费用－职工薪酬”）。员工交纳的餐费记入本科目（贷方）。
当然，如果刻意要完整体现食堂费用，也可以单设“管理费用－福利费－食堂费用－员工薪酬”科目，另外食堂用固定资产的折旧费用计入“管理费用－福利费－食堂费用－用品费用”科目。
二、会计分录举例
1、赊帐购买食品、食堂用品时，
借：管理费用－福利费－食堂费用
贷：应付帐款
2、支付食堂费用现款时
借：管理费用－福利费－食堂费用（或应付帐款）
贷：库存现金（或银行存款）
3、从员工薪酬中扣取员工应交的餐费时
借：应付职工薪酬
贷：管理费用－福利费－食堂费用 - 1、企业食堂应该设立单独的辅助账核算食堂收支，用以核算食堂的开支。企业支付给食堂经费时：借：其他应收款—食堂贷：货币资金月末，食堂依据辅助账核算的属于企业的支出，开具食堂结算收据给财务部，财务部依据结算收据：借：管理费用—职工福利费贷：其他应收款—食堂2、企业购入食堂用固定资产，属于公司福利用设备，不得抵扣进项税额。借：固定资产贷：货币资金计提折旧时：借：管理费用—职工福利费贷：累计折旧3、企业为食堂内部人员计提工资，会计做账如下：借：管理费用—职工福利费贷：应付职工薪酬二、食堂辅助账的账务处理1、食堂设置辅助账务，反映食堂收支，受到企业拨款时：借：货币资金贷：其他应付款——公司2、食堂采购材料时：借：原材料贷：货币资金3、月末盘点，算出消耗，结算食堂成本：借：食堂支出成本贷：原材料4、收取员工自付的餐费借：货币资金贷：食堂支出成本注：内部食堂收取员工就餐费用，不作食堂收入处理，而应直接冲减食堂成本费用。因为企业内部非独立核算单位相互提供的劳务，不构成增值税纳税义务，向职工收取的费用无须纳税。5、月末食堂根据合算的当月食堂支出成本，开具内部结算收据，上报企业财务：借：其他应付款—公司贷：食堂支出成本如果想要学习会计分录可以找恒企教育，恒企教育的教学就是结合企业实际的人才考核需求，教学员设计各种管理会计操作。学习之前先来做一个小测试吧点击测试我合不合适学会计
- 你就简单一点处理，把买菜，油盐，醋等费用归集到成本，把买饭收入汇总到收入，厨师工资，电费等算成费用，就可以知道你每月经营情况，条件是你的公司食堂是独立核算的。
根据会计准则，职工食堂的费用应当通过“应付职工薪酬-职工福利费”这一会计科目进行核算。具体来说，企业在支付食堂相关费用时，如购入食材等，会计分录应为借记“应付职工薪酬-职工福利费”，贷记“银行存款”。这一处理方式不仅符合会计准则的要求，也确保了企业职工福利费用的透明度和合理性。企业在进行职...
公司食堂的会计核算需要细致入微，确保账目的准确性和透明度。首先，我们需要合理设置会计科目，以便于分类管理食堂的各项支出。主要的科目设置包括“食品费用”，涵盖食材和副食品的采购成本；“用品费用”，则专门用于记录低值易耗品的费用，如厨具和餐具等。值得注意的是，食堂用的固定资产折旧费用不应计入...
根据相关规定，单位内部食堂为单位员工提供服务，不对外经营。该食堂相应支出属于职工福利费范围，应通过“应付职工薪酬——职工福利费”做账。购入菜、米、面、油等借：应付职工薪酬——职工福利费(食堂)，贷：银行存款。支付食堂经费补贴借：应付职工薪酬——职工福利费(食堂)，贷：银行存款。收取员工饭...
借：应付职工薪酬——职工福利费（食堂）贷：银行存款或其他付款方式 支付食堂经费时，会计应再次记录：借：应付职工薪酬——职工福利费（食堂）贷：银行存款或其他付款方式 随后，根据员工的福利需求分配这些费用时，会计需要进一步操作：借：管理费用（销售费用，制造费用等）——职工福利费 贷：应付职工薪...
企业在支付食堂经费时，首先需要将费用记录在“应付职工薪酬——职工福利费”科目中，这是为了准确反映企业为员工提供的福利支出。具体来说，当企业购入菜、米、面、油等食材时，会计分录应为：借：应付职工薪酬——职工福利费，这表示企业已经预提了这部分用于员工福利的费用。接下来，按照员工的所属部门...
