公司给员工买商业保险，可以算福利费吗？
5个回答财税会计专题活动
- 是的
公司给员工买商业保险，是一种职工福利，应计入工资薪金总额计征个人所得税 - 不能吧!公司为员工购买的商业保险在计算企业所得税时是不允许扣除的.
- 有的是福利，有的不一定。
比如，如果是团意外险，是福利。
如果是雇主责任险，则不是福利，属于企业自己转移风险。 - 算福利啊，肯定是公司给员工买商业保险
- 试问有多少公司能给员工买商业保险啊？你就偷着乐吧！
职工商保费通常由企业承担，作为员工福利的一部分。具体费用根据企业规模、员工人数、所选保险种类和保额等因素而定。企业可以根据自身情况选择合适的保险方案和预算，以确保员工的权益和企业的稳健发展。总的来说，职工商保费是企业为职工购买商业保险所支付的费用，旨在为企业职工提供全面的风险保障，保障职工...
当然，商业保险也是社会保障的一部分，如果企业有经济实力，在为员工办理了社会保险之外，另行购买商业保险，这对员工无疑是福音了。扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"
企业购买保险可以为公司员工及其财产安全提供风险保障。一旦遭遇意外事故或自然灾害，保险公司可以为公司承担部分或全部损失，从而减轻公司的经济负担。这对于企业来说是一种有效的风险管理手段。二、提高员工福利待遇 购买保险也是公司提高员工福利待遇的一种方式。通过为员工购买保险，公司可以关心员工的身体健康...
如果给员工购买其他商业保险的话，可以选择意外险和医疗险等。意外险：意外险顾名思义是保障意外的，当被保人不幸遭遇意外事故，符合保险合同规定，可以获得赔付。因为对于工人来说，工作养家糊口，意外伤害随处可见，购买意外险，当他们的人身安全受到威胁的时候，经济上也会受到一部分缺失，意外险可以转移...
为了员工的健康和福利，许多公司也会购买健康保险。这不仅有助于提升员工的工作满意度和忠诚度，也有助于公司在面临员工健康问题时的风险管理和成本控制。4. 商业保险的其他种类 此外，还有一些特殊的商业保险，如公众责任保险、汽车保险、专业保险等，具体取决于公司的业务类型和运营风险。例如，公众责任...
