小企业会计主管一定比大企业工资低吗？有一样的吗？
2个回答财税会计专题活动
- 不一定啊，每个公司职级划分和薪资待遇都不一样，能拿到什么薪水一方面看公司的规定，另一方面要看你个人能力了，能力越高拿到的薪水越高这才是真的，做会计工作经验很重要，多考些含金量高的财会证书增加自己的硬件实力也是很重要的影响因素，尤其对你想做主管就更重要了，你可以考些ACCA、CPA、CMA这样的高含金量财会证书，知识体系完善，覆盖财会行业的方方面面，认可度高，考出来属于高端财会人才，更符合大公司、高职位的用人要求，高薪自然也是水到渠成。
- 一般是这样，但是也不是绝对的，这个要看个人能力来定了！
大企业主要看你是否圆滑，就是为人处事的能力，说的再直白一些就是阿谀奉承领导那一套啦。作为普通员工你的薪资一般，不会比小企业高到哪里去，当然领导除外，你如果想晋升领导，你要面临各种算计，各种勾心斗角，这是我最讨厌大企业的地方。在大企业里流传着这样一句话“能干的，都是基层员工，就你能...
财务经理怎么也比普通会计来得舒服，待遇方面还是财务经理好一些吧，大公司不是那么容易升职的，制度比较死板，我个人认为还是在现在这家公司好，况且300多人规模也算可以了。
收入的需求大部分小企业管理人员的工资待遇比大公司中管的工作水平要高，恰好达到这一年龄层的生活需要。成年人生活不如意的，没一定的资金支撑点是没办法将日常生活铺得起来的。为了能该年龄层日常生活的需求，我能挑选工资待遇相对性强的小公司高管；心理状态的需求绝大多数人都是有一种下意识的心理状态...
对于以后的发展是很好的了，其次，大公司更稳定，我国的小公司平均寿命不到3年，选择大公司的一点也是大公司的寿命长，如果公司倒闭频繁换工作，也不利于自己的前途和计划发展，再者，大公司能够有更规范的制度和流程，
1、从会计工作技术方面说，大企业及小企业的会计工作应是一样的。但是，大企业由于人较多分工较细，有的会计在大企业一辈子都只干一个或较窄方面的工作，不利于提高自己业务能力。小企业由于人较少分工较粗，会计在小企业工作有可能接触到较全面的会计工作，对提高自己业务能力有很大帮助，但有可能是...
