关于基层税务人员如何晋升非领导职务
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- 一般规定是这样的:
晋升科、处、司(厅)级正职,应分别任下一级职务两年以上;晋升科、处、司(厅)、部级副职和科员、副主任科员、主任科员职务,应分别任下一级职务三年以
上;晋升副调研员、调研员职务,应分别任下一级职务四年以上;晋升副巡视员、巡视员职务,应分别任下一级职务五年以上。(2)晋升处级副职以上领导职务,
一般应具有五年以上工龄和两年以上的基层工作经历;晋升县级以上人民政府工作部门副职和国务院各工作部门司级副职,应具有在下一级两个以上职位任职的经
历。
具体还要问一下本单位管理人事的人员,每个单位内部的管理办法可能会有稍许的不同 。
晋升科、处、司(厅)级正职,应分别任下一级职务两年以上;晋升科、处、司(厅)、部级副职和科员、副主任科员、主任科员职务,应分别任下一级职务三年以 上;晋升副调研员、调研员职务,应分别任下一级职务四年以上;晋升副巡视员、巡视员职务,应分别任下一级职务五年以上。(2)晋升处级副职以上...
3.晋升科、处级正职,应分别任下一级职务两年以上;晋升科、处级副职和科员、副主任科员职务,应分别任下一级职务三年以上;晋升助理调研员、调研员职务应分别任下一级职务四年以上;晋升助理巡视员、巡视员职务,应分别任下一级职务五年以上。4.晋升副处级以上领导职务、非领导职务和县级国家税务局正、...
1、税政部门: 掌握税收政策。例如一线执法人员关于增值税的某个税种掌握得不是很清楚,就会前来咨询,那么如果你负责管理增值税就需要能够正确把握正常,准确地进行答复,需要对当前不断更新的税收政策非常了解和精通,这样才能够给一线执法人员进行政策指导,即需要“懂业务”。 2、征管部门: 企业开业的时候需要在税务局登...
在税务系统中,领导职务的层级划分有着明确的规定。首先是省级税务机关,其主要职务包括厅级的正职(局长)和副职(副局长),往下是处级的处长和副处长。市局的职位结构则主要为科级,包含科长和副科长。县局的管理层级是科级,设有股长和副股长,以及负责具体工作的办事员。至于基层的税务所,其主要负责...
科员就是一个科里不是领导的成员,在公务员制度与参照管理的党的机关工作人员的职务与级别为十八级至二十六级。科员其实就是一般工作人员,非领导干部分为八种:巡视员、副巡视员、调研员、副调研员、主任科员、副主任科员、科员、办事员。基层单位,基层分局,基层税务分局都是最基层的分局,是一样的,...