如果一个小规模公司。两个财务该如何分配?

如果一个小规模公司。两个财务该如何分配?
  • 解答
    可以按照公司的业务特点进行分工,可以设置一个财务主管。
    两个人分工可以一岗多人也可以,一人一岗,如设置一个总账会计,设置一个明细账会计。或者。设置一个总账会计,再设置一个税费会计,专门跑税务局。等多种方案。
    会计岗位设置应遵循的原则
    1、应根据会计业务需要设置会计工作岗位应与本单位业务活动的规模、特点和管理要求相适应,因此,会计岗位可以一人一岗、一人多岗、一岗多人。
    2、会计岗位设置应符合内部牵制制度的要求。
    3、内部牵制制度(钱账分管制度)凡是涉及款项和财务收付、结算及登记的任何一项工作,必须由两人或两人以上分工办理,以起到相互制约作用的一种工作制度。是内部控制制度的重要组成部分。其中要求:出纳不得兼管稽核、会计档案保管、收入、费用、债权债务账目的登记工作(而不是所用记账工作)。出纳以外的人员不得经管现金、有价证券、票据。
  • 规模再小的公司财务至少要一个会计一个出纳员,因为两者是不相容职务。
  • 解答 可以按照公司的业务特点进行分工,可以设置一个财务主管。两个人分工可以一岗多人也可以,一人一岗,如设置一个总账会计,设置一个明细账会计。或者。设置一个总账会计,再设置一个税费会计,专门跑税务局。等多种方案。会计岗位设置应遵循的原则 1、应根据会计业务需要设置会计工作岗位应与本单位业...

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