行政事业单位财务人员提拔后能否做账务和出纳？
2个回答财税会计专题活动
- 这个提拔后，和能不能做财务没有什么直接影响吧。如果领导安排你提升后，任然做财务或者出纳，你继续做就可以了，两者之间没有什么联系。
- 先看看，当然可以干财务和出纳了，什么人只要有一些财务知识或者有资格证书的人都可以干出纳和财务。
单位的性质决定了员工能否在本单位继续担任领导职务。如果是行政或事业单位，员工在单位工作满30年，且未达到国家规定的退休年龄，自然是具备继续担任领导职务的资格。具体来说，事业单位的管理人员和技术人员在符合一定条件的情况下，可以继续担任领导职务。这些条件包括但不限于：个人能力、工作表现以及是否符...
可以 “可以的。到一定级别,省直机关事业单位人员调整到正处岗位的可以直接化为公务员管理序列。省委组织部都有明文规定,地市级事业单位(包括副省级省会城市),事业单位人员副处的可以直接调整为公务员序列,不需要考试直接转变身份。这就是你说的有人提拔到副局变为公务员序列的问题了。”公务员——是指依法...
事业编提拔为副科后，是否属于公务员？这是一个常见的问题。实际上，事业编人员提拔为副科级职务后，并不一定成为公务员。公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。而事业编人员虽然属于国家编制内人员，但他们的编制属于事业单位，与公务员的行政编制不同。对于公务员的认...
那要看提拔到哪个单位当副县级领导了，如果在政府行政部门就要转为公务员，如果还要事业单位就是事业单位人员。
如果你分管财务工作,即便工作业绩很出色或者个人能力很强,但是以后要进一步提拔的话,可能发展门路会仅限于财务管理以及相关岗位。 但是人事工作就不一样了,分管人事工作可以让你对整个单位上至领导下到普通员工都建立一定关系,甚至还方便同上级人事部门进行业务沟通,假如你工作出色的话,很容易被上级人事部门所看重,所以...
