事业单位能用临时工做会计工作吗
2个回答财税会计专题活动
- 现在劳动法没有规定正式工、临时工，只有有劳动期限的职工和无固定期限的职工之分；只要与用人单位形成劳动关系，在一个单位连续签订两次有固定期限的劳动合同或连续工作10年以上，用人单位都应当与劳动者签订无固定期限的劳动合同；如果职工在一个单位连续工作一年以上没有用人单位没有与劳动者签订劳动合同就视为已经签订了无固定期限的劳动合同，该用人单位应当与该劳动者补签无固定期限的劳动合同。
- 知人善任，可以使用。
法律分析：可以使用聘任的合同工，因为国家没有临时工的分类。事业单位有在编和不在编的分类，临时工之词是计划经济时代的产物。企业用人没有自主决定权，所以聘用临时工来变通解决用工问题。现在临时工一词基本不用了。法律依据：《 人民共和国劳动法》 第三条 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取...
1、这个是不违法的 2、事业单位会有这有合同工或者临时工
是可以的。按事业单位临时人员管理办法，临聘岗位可以实行分类分级设置，包括专业技术类，辅助管理类，工勤技能类岗位，临时工都可以做。
可以使用聘任的合同工，因为国家没有临时工的分类。事业单位有在编和不在编的分类，临时工之词是计划经济时代的产物。企业用人没有自主决定权，所以聘用临时工来变通解决用工问题。现在临时工一词基本不用了。用就是正式的要签劳动合同。聘用合同制的主要规定 1、新聘教职工应填写《聘用手册》。2、在双...
根据《事业单位人事管理条例》的规定，事业单位的财务负责人必须由专职人员担任，且应当具有相应的财务、会计、税务等专业知识和职称。因此，一般来说，临时人员不能担任事业单位的财务负责人。同时，根据《 人民共和国财政法》的规定，事业单位应当建立健全财务制度，财务管理应当严格按照法定程序和规定程序...
