工资打银行卡的 怎样避税？
2个回答财税会计专题活动
- 你想表达什么意思，工资打到银行卡账户上跟避税有什么问题？
如果你的工资高于3500元的话，一般企业发到员工个人账户上的金额已经是扣掉个人所得税的了，公司有这个代扣代缴的义务的。 - 代发工资，是专业机构为机关企事业单位、公司员工代发劳动报酬等款项的一项金融中间业务。专业机构通过自身联网的核心业务处理系统进行批量、集中支付，将有关工资等款项自动转入储户预先约定的银行卡或个人结算账户上，代理企、事业单位发放工资，还可代理社会保险局发放社会福利保险金等。企业自己发薪占用时间长，个税申报流程复杂，易产生纠纷，企业面临无票支出，增加企业用工成本。《北京众薪科技》标准化服务流程，便捷高效，客服全天候响应，资深专家提供专业服务，服务1000+企业，经验丰富，报酬发放+个税申报一体化处理，取得票据凭证，降低企业成本，信息保密、资金安全。
法律分析：承包商用现金给农民工发工资。如果将工资打到农民工的银行卡中，需要提供发放民工工资表的花名册给银行，当然有签名更好。公司最好还有民工签定的劳务合同。另外由于民工是不能开发票，想合理避税就是请税务局 发票。 的税率全部加完在大概5%左右。第二个办法，就是把你民工纳为自己公...
当然不能，税务如果要查某人或者某企业的个税扣缴情况，银行转账的工资记录和现金发放没有区别，税务关注的是月收入总和，即如果计较起来你就是每天打70块钱，一个月分30次打，也是应该扣缴个税的，严格说起来，单位分发的薪酬类的物品例如发放的米油，提货卡等，都应该折现后算在工资总额里面。福利费现在...
二、合理避税途径：1，不该交税的部分，算到工资里交税了。比如电话费、外地补助等诸如此类，是属于个人在办公过程中实际发生的跟公司生产经营相关费用，并非个人收入所得，那么需要贴发票，走报销，不要计算在工资里面，这样就做到不需要交税的部分就避免了个人交税。2，交税是按照工资分档的，工资的发放...
可以的，这个技术上操作是没有问题的，兼职，顾问，股东，都可以解释的。
资合理避税，目前常见的办法有以下几种：1、将工资发放尽量安排在允许税前扣除额从下。2、提高职工福利水平，降低名义收入。3、可采取推迟或提前的方法，将各月工资收入大致拉平。4、纳税人通过尽可能长的时间内分期领取劳动报酬。其中：提高职工福利水平，降低名义收入的方法主要有：1、企业提供住所，是...
