我们是一个小规模纳税人,餐费特别金我,其它费用很少,我该样合理的避税呢?

我们是一个小规模纳税人,餐费特别金我,其它费用很少,我该样合理的避税呢?
  • 企业报销餐费是有标准的。正常情况下,企业餐费报销的额度只能占企业销售额的千分之五,超过部分要交20%的税。从查账角度考虑,建议你不要做进大量的餐费,我们单位都是要求报销餐费的人员拿交通发票、汽油发票、办公用品发票或者其它类似劳务费,服务费的发票来冲抵的。还有一个办法,你可以做临时工资表来冲抵餐费,退休人员、在职学生等都可以做临时工资,而且不要交社保,但各地的标准有区别,北京是800块。
  • 如果是招待用餐那么只能进招待费用,平时员工用餐,可以作为员工餐费,有员工名单和每个人的用餐记录就可以
  • 企业报销餐费是有标准的。正常情况下,企业餐费报销的额度只能占企业销售额的千分之五,超过部分要交20%的税。从查账角度考虑,建议你不要做进大量的餐费,我们单位都是要求报销餐费的人员拿交通发票、汽油发票、办公用品发票或者其它类似劳务费,服务费的发票来冲抵的。还有一个办法,你可以做临时工资表...

  • 根据我国税收政策,餐饮行业的一般纳税人税率为6%,而小规模纳税人的税率为3%,在开具餐费发票时,小规模纳税人可以按照3%的税率开具增值税普通发票,能用餐费发票下帐,需要注意的是,小规模纳税人在开具发票时,应确保发票内容真实、合法,不得虚开发票。

  • 根据国税总局关于全面实施营改增文件规定,餐饮属于生活服务业,增值税一般纳税人税率为6%,小规模纳税人增值税征收率为3%。

  • 小规模纳税人免税额填写在:第18行或者第19行。在表尾的是否自行申报处选择是或者否,选择是,代表的是企业内部的人员进行申报。选择是否自行申报之后,再填写办理人员的身份证号。核对无误之后,点击申报。

  • 从企业所得税角度讲楼上讲的比例是正确的。但不应该理解为多报销。比如报100,只能税前扣除60,多出的40元是要纳税调整的。如果当年利润是0,那这40元就要交所得税。仅此而已。你不能一算,只让报60元了,那你税前扣除就变成36元,还是要按24元交所得税。建议是多少就报多少。如果非要控制就...

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