企业如何给员工避税
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- 有几种方法。
1、虚列员工，在做工资表和申报个人所得税的时候，将一个人的工资列到几个人的名下，这样就可以很大程度的减少当期的个人所得税，当然，公司要找到足够的人来冒充公司的员工，最好不要找本地人，因为个人所得税的缴纳是汇总的，也就是说，在地方税务局有个人当期所有收入的汇总，如果用当地人，可能导致他当期的个人所得税增加。
2、费用报销。将工资当中超过起征点的部分，用发票来顶替，以给员工报销费用的名义，将钱发给员工，企业的费用也没有实际增加，只是将工资费用转化为其他费用。当然，企业要能找到足够的合法发票，如果需要发票的额度较大，找发票顶替时会比较麻烦。 - 可以将员工的奖金之类的货币折换成等价的实物，或者购物券
企业可以采取多种方式为员工避税，但需注意合法性。首先，熟知个税的级距，统筹发放各月工资。例如，如果某员工的应纳税所得额刚好超过某个级距，可以通过将部分收入拆分到下个月发放，以避免进入更高的税率区间。其次，减少员工每月工资的金额，改用发票报销的方式发放。例如，可以报销打车费、福利费等，...
要实现有效的避税，可以考虑采用其他策略。例如，为员工在税收优惠政策较为宽松的地方设立个人企业，利用地方政府的优惠政策来降低税收负担。具体步骤如下：一、高薪员工可以设立个人独资企业，并与原公司签订服务合同，将原有的劳动关系转变为合作服务关系。二、原公司可以通过支付服务费的形式，将原本的薪资...
1、管理费用。企业可提高坏账准备的提取比率，坏账准备金是要进管理费用的，这样就减少了当年的利润，就可以少交一部分所得税。2、用而不费。中小企业私营业主应考虑到如何对经营中所耗水、电、燃料费等进行分摊，以及对家人生活费用、交通费用及各类杂支是否列入产品成本。3、职工福利。中小企业私营业主...
1. 工资发放：向亲属或朋友支付工资是合理避税的常见方式。作为雇主，您需要扣缴员工的社保、公积金及个税。2. 员工差旅报销：将差旅费作为员工工资的一部分，并作为税前扣除项，有助于减少企业所得税。注意定期清理账目，避免长期挂账。3. 税后分红：在企业所得税已缴纳的前提下，向股东支付股息分红是合...
10、资产租赁，租赁可以避免企业购买机器设备的负担和免遭设备陈旧过时的风险，由于租金从税前利润中扣减，可冲减利润而达到避税；11、避税绿洲，凡是在经济特区设立的生产服务型企业和从事高新技术开发的企业，都可享受较大程度的税收优惠；12、换成洋企业，国家对外商投资企业实行税收倾斜政策。《 人民...
