员工工资个人所得税是怎么样收取的

员工工资个人所得税是怎么样收取的
  • 先计算应纳税所得额=总工资-三险一金-免征额。

    2.个人所得税=应纳税所得额X税率-速扣数。
    (1)以总工资5000元为例,三险一金200为例 :(5000-200-3500)X0.03-0=39元   
    (2)以总工资7000元为例,三险一金200为例 :(7000-200-3500)X0.1-105=225元
    3.按照国税发2011年第46号《国家税务总局关于贯彻执行修改后的个人所得税法有关问题的公告》相关规定:纳税人2011年9月1日(含)以后实际取得的工资、薪金所得,应适用税法修改后的减除费用标准3500元/月和税率表,计算缴纳个人所得税。

    扩展资料:
    第六条 应纳税所得额的计算:
    (一)居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额。
    (二)非居民个人的工资、薪金所得,以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额;劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得,以每次收入额为应纳税所得额。
    (三)经营所得,以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的余额,为应纳税所得额。
    (四)财产租赁所得,每次收入不超过四千元的,减除费用八百元;四千元以上的,减除百分之二十的费用,其余额为应纳税所得额。
    (五)财产转让所得,以转让财产的收入额减除财产原值和合理费用后的余额,为应纳税所得额。
    (六)利息、股息、红利所得和偶然所得,以每次收入额为应纳税所得额。
    劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得以收入减除百分之二十的费用后的余额为收入额。稿酬所得的收入额减按百分之七十计算。
    个人将其所得对教育、扶贫、济困等公益慈善事业进行捐赠,捐赠额未超过纳税人申报的应纳税所得额百分之三十的部分,可以从其应纳税所得额中扣除;国务院规定对公益慈善事业捐赠实行全额税前扣除的,从其规定。
    参考资料: 人大网- 人民共和国个人所得税法
  • 工资、薪金所得,适用7级超额累进税率,按月应纳税所得额计算征税。该税率按个人月工资、薪金应税所得额划分级距,最高一级为45%,最低一级为3%,共7级。
    个人所得税的征收方式可分为按月计征和按年计征。个体工商户的生产、经营所得,对企业事业单位的承包经营、承租经营所得,特定行业的工资、薪金所得,从 境外取得的所得,实行按年计征应纳税额,其他所得应纳税额实行按月计征。
    应纳税所得额=(月收入-五险一金-起征点-依法确定的其他扣除-专项附加扣除)*适用税率-速算扣除数
    注:新个税法于2019年1月1日起施行,2018年10月1日起施行最新起征点和税率。
    新个税法规定,自2018年10月1日至2018年12月31日,纳税人的工资、薪金所得,先行以每月收入额减除费用五千元以及专项扣除和依法确定的其他扣除后的余额为应纳税所得额,依照个人所得税税率表(综合所得适用)按月换算后计算缴纳税款,并不再扣除附加减除费用。

    扩展资料我国个人所得税的纳税义务人是在 境内居住有所得的人,以及不在 境内居住而从 境内取得所得的个人,包括 国内公民,在华取得所得的外籍人员和港、澳、台同胞。
    在 境内有住所,或者无住所而在境内居住满1年的个人,是居民纳税义务人,应当承担无限纳税义务,即就其在 境内和境外取得的所得,依法缴纳个人所得税。
    在 境内无住所又不居住或者无住所而在境内居住不满一年的个人,是非居民纳税义务人,承担有限纳税义务,仅就其从 境内取得的所得,依法缴纳个人所得税。
    参考资料:个人所得税_百度百科
  • 1、先计算应纳税所得额=总工资-三险一金-免征额。
    2、个人所得税=应纳税所得额X税率-速扣数。
    (1)以总工资5000元为例,三险一金200为例 :(5000-200-3500)X0.03-0=39元
    (2)以总工资7000元为例,三险一金200为例 :(7000-200-3500)X0.1-105=225元
    3、按照国税发2011年第46号《国家税务总局关于贯彻执行修改后的个人所得税法有关问题的公告》相关规定:纳税人2011年9月1日(含)以后实际取得的工资、薪金所得,应适用税法修改后的减除费用标准5000元/月和税率表,计算缴纳个人所得税。

    扩展资料
    适用税率
    个人所得税根据不同的征税项目,分别规定了三种不同的税率:
    工资、薪金所得,适用7级超额累进税率,按月应纳税所得额计算征税。该税率按个人月工资、薪金应税所得额划分级距,最高一级为45%,最低一级为3%,共7级。
    个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位适用5级超额累进税率。适用按年计算、分月预缴税款的个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营的全年应纳税所得额划分级距,最低一级为5%,最高一级为35%,共5级。
    比例税率
    对个人的稿酬所得,劳务报酬所得,特许权使用费所得,利息、股息、红利所得,财产租赁所得,财产转让所得,偶然所得和其他所得,按次计算征收个人所得税,适用20%的比例税率。
    对稿酬所得适用20%的比例税率,并按应纳税额减征30%;对劳务报酬所得一次性收入畸高的,除按20%征税外,应纳税所得额超过2万元至5万元的部分,依照税法规定计算应纳税额后再按照应纳税额加征五成;超过5万元的部分,加征十成。”
    2018年8月29日上午,全国人大常委会分组审议了该草案。新个税法拟于2019年1月1日起全面施行,拟自2018年10月1日至2018年12月31日,先将工资、薪金所得基本减除费用标准提高至5000元/月,并适用新的综合所得税率。
    参考资料:百度百科:个人所得税
  • 个人所得税=应纳税所得额X税率-速扣数。
    应纳税所得额=(月收入-五险一金-起征点-依法确定的其他扣除-专项附加扣除)*适用税率-速算扣除数
    注:新个税法于2019年1月1日起施行,2018年10月1日起施行最新起征点和税率。
    新个税法规定,自2018年10月1日至2018年12月31日,纳税人的工资、薪金所得,先行以每月收入额减除费用五千元以及专项扣除和依法确定的其他扣除后的余额为应纳税所得额,依照个人所得税税率表(综合所得适用)按月换算后计算缴纳税款,并不再扣除附加减除费用。

    扩展资料1.个人所得税的征收方式可分为按月计征和按年计征。个体工商户的生产、经营所得,对企业事业单位的承包经营、承租经营所得,特定行业的工资、薪金所得,从 境外取得的所得,实行按年计征应纳税额,其他所得应纳税额实行按月计征。
    2.我国个人所得税的纳税义务人是在 境内居住有所得的人,以及不在 境内居住而从 境内取得所得的个人,包括 国内公民,在华取得所得的外籍人员和港、澳、台同胞。
    3.在 境内有住所,或者无住所而在境内居住满1年的个人,是居民纳税义务人,应当承担无限纳税义务,即就其在 境内和境外取得的所得,依法缴纳个人所得税。
    4.在 境内无住所又不居住或者无住所而在境内居住不满一年的个人,是非居民纳税义务人,承担有限纳税义务,仅就其从 境内取得的所得,依法缴纳个人所得税。
    参考资料:百度知道
  • 按照国税发2011年第46号《国家税务总局关于贯彻执行修改后的个人所得税法有关问题的公告》相关规定:
    一、工资、薪金所得项目减除费用标准和税率的适用问题
      (一)纳税人2011年9月1日(含)以后实际取得的工资、薪金所得,应适用税法修改后的减除费用标准3500元/月和税率表,计算缴纳个人所得税。
    就是说:如果你的月收入超过3500元的部分按照税率表缴纳所得税,
  • 员工工资的所得税这属于会计核算的问题吧 有一个特定的公式可以算的 根据你的工资*百分比—控除的费用 就是你的所得税
  • 员工工资个人所得税是怎么样收取的----先由单位按超过3500元的部分计算缴纳,后从员工工资中扣回来。
  • 看是否达到3500的起征点 3500以下不用交税 3500以上再按适用税率缴纳
  • 个人所得税是由企业代扣代缴,在发职工工资时就扣除了,具体计算方法:
    1、工资个税的计算公式为:
    应纳税额=(工资薪金所得 -“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数

    2、2011年 9月1日起执行7级超额累进税率:扣除数为3500元。
    全月应纳税所得额 税率 速算扣除数(元)
    全月应纳税额不超过1500元 3% 0
    全月应纳税额超过1500元至4500元 10% 105
    全月应纳税额超过4500元至9000元 20% 555
    全月应纳税额超过9000元至35000元 25% 1005
    全月应纳税额超过35000元至55000元 30% 2755
    全月应纳税额超过55000元至80000元35% 5505
    全月应纳税额超过80000元 45% 13505
  • 发放工资时由公司代扣
  • 【法律分析】:员工工资个人所得税如何计算。. 工资 个税 的计算公式为:应纳税额=(工资薪金所得 -“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数。个税免征额是3500,使用超额累进税率的计算方法如下:缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数,实发工资=应发工资-四金-缴税。全月应纳税所得额=...

  • (一)居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额。(二)非居民个人的工资、薪金所得,以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额;劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得,以每次收入额为应纳税...

  • 3. 最终计算实发工资:实发工资=应发工资-四金-缴税。4. 扣除标准方面,个税按3500元/月的起征标准进行计算。5. 举例说明,如果某员工的工资收入为5000元,那么他的应纳税所得额为1500元,按照3%的税率计算,即(5000 - 3500)×3% - 0=45元。6. 可见,个人所得税的计算涉及多个环节,需综合...

  • 工资薪金个人所得税的申报和缴纳一般由用人单位代为办理。用人单位需要根据员工的工资薪金收入和相关扣除项目,计算出应缴纳的税款,并在规定的时间内向税务机关申报并缴纳。员工则可以通过工资条等渠道了解自己的税款缴纳情况。四、工资薪金个人所得税的优惠政策 为了减轻纳税人的负担,我国还实施了一系列工...

  • 工资、薪金所得,适用超额累进税率,税率为5%至45%。以每月收入额减除免税的应个人负担的“五险一金”等项目,再减去允许扣除费用2000元后的余额,为应纳税所得额。应交个人所得税额=应纳税所得额*适用税率-速算扣除数。以上就是工资怎么扣个税的相关内容,希望对大家有所帮助。法律客观:《 人民...

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