进行会计面试的时候都和老板聊些什么？
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2个回答财税会计专题活动
- 老板会问一些他现在公司面临的一些税收问题，一家企业一个样，问题也不一样，有的说往来账乱，有的说账不平，有的说银行基本户开不了，有的说核算体系不细，如何细化，有的说企业所得税教的多，如何少交？等等。反正企业都有问题，没问题还不聘用有经验的会计哪？
- 老板问什么你就说什么呗，自己还想知道什么就问什么呗
在校经历，通常不会跟你聊你在学校做的课题或研究，除非遇到到了二面或终面遇到的专业管理人员本身也是比较喜欢做研究的，通常情况HR面试你的话，会针对你在校期间参加的活动，或者由你负责开展的活动，目的是想了解你是否通过校园活动锻炼或具备了他们所需要的执行力、协调力或者是领导能力。而与简历相关...
二、用人部门面试主要考察你的会计工作技能和工作态度，会问你的工作经历，之前的工作主要做了些什么具体的事情，在你回答的的时候他会针对你的回答继续提出专业而具体的问题，你对新岗位的了解程度，你的专业知识程度（会用一两个具体专业的财务问题来考察你）三、老总面试一般就会问问你个人的一些基本情...
适当的自嘲或者一个小小的笑话，都会拉近与面试官之间的距离，谈话就会变得非常轻松。至于薪资、福利这些比较核心的问题，只要会计专业能力达标，基本上都会谈妥。同时，提问也是非常有技巧的。在面试结束时，HR往往会问你还有什么想要问的吗，注意，这个时候千万不要说“没有啦”,而是要适当提出一些能让面...
面试者在面试后和面试官告别时,边说“谢谢”、“请多关照”等礼貌语,边行45°鞠躬礼后告辞或退出面试室。 行为举止 如何走进房间能够有力地说明你的身份以及你如何看待自己。 昂首挺胸、精神抖擞称谓语 声音越低沉意味着越有权威性。高个子的人较矮个子的人也具有这样的优越性。有必要增加鞋跟的高度吗?不一定。
另外，如果迫切需要这份工作，可以这样回答面试官:“我会在合法范围内，以公司利益最大化为前提，遵从老板的指示，制作有技术含量的会计账目。”左右前后里外即使被录音也没毛病。如果最后不能拿到offer，这样的企业不去也罢。所以，对于此类面试官，要委婉的说知道怎么做，但是不会行动上去做。至于怎么辨别...
