老公注册公司不交社保违法吗
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- 身为企业的法人代表或股东，若未能按法例为员工作出社保贡献，实属违规行为。
依照我国法规规定，用人单位须在用工之日起30天内向当地社保承办单位提交社保登记申请。
如贵先生所持有的企业存在雇佣员工却未供应社保这一问题，劳动者有权追讨补缴费用；
社保机构也可以责令企业改正错误，甚至可能开出罚单。
另外，如果当前企业仅为独资运营且无员工聘用情况，则无需承担代缴社保责任。
然而，倘若日后有新的员工加入，便需依法履行社保缴纳职责。
如果公司没有激活社保号是可以不用交社保的,如果激活了社保号的话就要交社保.企业不交社保的后果 1、行政责任 根据《社会保险法》第八十四条规定，用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管...
若公司未缴纳，则属于违法行为。应对措施与公司协商：您可以先与公司进行友好协商，明确表达您作为股东同时作为员工的身份（若存在劳动关系），要求公司为您缴纳社保和医保。向相关部门投诉：若协商无果，您可以向当地劳动保障部门或社会保险行政部门投诉。根据《社会保险法》第八十四条和第八十六条，用人单位...
老公有个体工商户营业执照，您能否交社保需根据具体条件判断，可通过以下方式办理：一、以个体工商户员工身份参保（需存在实际雇佣关系）若您在丈夫的个体工商户店铺中工作，并建立了合法雇佣关系，根据《 人民共和国社会保险法》，个体工商户应自用工之日起三十日内为您办理社保登记，并缴纳五险（养老保...
可以劳动仲裁，带着你所有劳动关系证据，到单位所在地，区级劳动仲裁委员会申请仲裁，提出让单位补缴缴纳社保的个人主张。
不存在真实劳动关系的情况若您并未在老公的公司实际工作，仅为了缴纳社保而试图通过虚构劳动关系的方式参保，这种行为是违法的。虚构劳动关系不仅违反了社会保险的相关法规，还可能面临严重的法律后果。社保经办机构一旦发现此类违规行为，会责令退回骗取的社会保险金，并对骗取金额处以二倍以上五倍以下的罚款...
