税务局招不到人，与腐败现象有关？
5个回答财税会计专题活动
- 好像没有关系，税务的人不一定都腐败。但是，败类还是有的。
- 无关，要么是工作地点艰苦，要么是设置条件太高，想报考的不符合条件，符合条件的不屑考公务员
- 先什么社会 人人腐败啊
- 远离
- 那有招不到人的道理, 都是故意做出来给外人看的
最后，税务局会根据面试表现和其他评估结果，选出最合适的候选人，并进行背景调查和资格审查。一旦确认候选人符合要求，税务局会发出录用通知，并与候选人商议入职手续和合同签订等事宜。需要注意的是，不同地区和国家的税务局招聘程序可能会有所不同。因此，具体的招聘流程和要求还需根据当地的法规和规定进...
主要从以下几个方面来看：1.竞争比较激烈。虽然招录人数多，但要清醒地认识到，这个数字是包含了全国各个地区的总人数，分到一个省、一个市、一个县可能只有几个人。还要认识到，税务系统的报名条件向来都比较宽松，符合要求的人非常多。所以，税务系统的考试竞争激烈程度从来就没小过，出现千人坑的现象...
1、税务局的工作量确实会大一些，但是也没有那么严重。2、国税局一直是比较热门的岗位，竞争比例较高。3、还有一种现象就是劝退，很多人故意发布负能量，让别人不去考。4、公务员岗位基本都是不错的，干不下去，基本都是个人问题。
再次，一些需要长期出差或者频繁调动的公务员岗位也可能让人后悔。例如，海关、税务等部门的工作人员，他们的工作需要经常出差，甚至可能需要在海外工作。这种工作方式对于有家庭的人来说，可能会带来很大的困扰。因此，这些岗位的公务员在考上后可能会感到后悔。最后，一些工作压力大、工作量大的公务员岗位也可...
1、通过公开考试的方式。这是税务局最常见的一种招聘方式，通常会在政府官方网站上发布招考通知，并按照公开、公平、公正的原则进行考试和录用。2、通过内部推荐的方式。一些税务局也会允许在职员工推荐合适的人选，如果被推荐者符合招聘条件并且经过考核合格，则可以进入税务局工作。3、通过人才市场招聘。有...
