劳务合同税率多少？
- 劳务合同约定的薪酬属于劳务费，征收的是 个人所得税 ，征收办法是适用超额累进税率,税率为百分之三至百分之四十五。劳务费即个人所得税中的劳务报酬是指个人独立从事各种非雇佣的各种劳务所取得的所得。《 人民共和国个人所得税法》第三条 个人所得税的税率： （一）综合所得，适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率； （二）经营所得，适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率； （三）利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得和偶然所得，适用比例税率，税率为百分之二十。
劳务合同规定的薪资被归类于劳务费，按个人所得税方式征税，采用超额累进制，税率介于3%至45%之间。此种劳务费，也就是我们常说的个人所得税中劳务报酬，涵盖了个体进行各类非雇佣劳务所获得的收入。【法律依据】《 人民共和国个人所得税法》第三条 个人所得税的税率：（一）综合所得，适用百分之三...
法律分析：劳务合同约定的薪酬属于劳务费，征收的是个人所得税，征收办法是适用超额累进税率,税率为百分之三至百分之四十五。劳务费即个人所得税中的劳务报酬是指个人独立从事各种非雇佣的各种劳务所取得的所得。法律依据：《 人民共和国个人所得税法》 第三条 个人所得税的税率：（一）综合所得，适...
法律主观：签订的是劳务合同，劳务收入超过800的部分要交纳 个人所得税 ，税率20%。 劳务合同，不是劳动合同。 劳务收入的纳税额计算，不同于工资薪金的计算。劳务含税。合同的大致内容如上。法律客观：《 人民共和国个人所得税法》第六条应纳税所得额的计算：（一）居民个人的综合所得，以每一纳...
法律分析：劳务报酬是按次计算的，劳务报酬在800元以下的可以免税；劳务报酬在800元到4000元之间的，应扣除800元以后按照报酬的20%计算；劳务报酬超过4000元的，先扣除20%后，再按照20%的税率计算。另外，对个人的劳务报酬所得一次收入畸高，即其一次应纳税额超过20000元的，可以加成征收。法律依据：《...
2、每次劳务报酬收入超过4000元的，用收入减去收入额的20% ， 税率为20% 。例如：A销售人员当月提成1800元，要交(1800-800)×20% = 200 元个税；当月提成5000元，则要交5000×(1-20%)×20% = 800 元个税。法律依据：《 人民共和国个人所得税法》第三条 个人所得税的税率：（一）综合所...
