10000工资税收是多少

计算如下：
缴纳的个人所得税是：82元。
1、工资10000.00-费用5000.00-五险一金0.00=含税应纳税所得额5000
2、应纳税所得额含税超过4,500.00元至9,000.00元的部分,属于3级档次*税率20%-速算扣除数555
3、应纳税额=(10000.00-5000-0.00)*20%-555=82

扩展资料个人所得税（personal income tax）是调整征税机关与自然人（居民、非居民人）之间在个人所得税的征纳与管理过程中所发生的社会关系的法律规范的总称。
个人所得税是国家对本国公民、居住在本国境内的个人的所得和境外个人来源于本国的所得征收的一种所得税。在有些国家，个人所得税是主体税种，在财政收入中占较大比重，对经济亦有较大影响。
参考资料：百度百科：个人所得税

计算如下：
缴纳的个人所得税是：745元。
1、工资10000.00-费用3500.00-五险一金0.00=含税应纳税所得额6500.00
2、应纳税所得额含税超过4,500.00元至9,000.00元的部分,属于3级档次*税率20%-速算扣除数555
3、应纳税额=(10000.00-3500.00-0.00)*20%-555=745.00

扩展资料：
适用税率
个人所得税根据不同的征税项目，分别规定了三种不同的税率：
1.工资、薪金所得，适用7级超额累进税率，按月应纳税所得额计算征税。该税率按个人月工资、薪金应税所得额划分级距，最高一级为45%，最低一级为3%，共7级。
2.个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位适用5级超额累进税率。适用按年计算、分月预缴税款的个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营的全年应纳税所得额划分级距，最低一级为5%，最高一级为35%，共5级。
3.比例税率。对个人的稿酬所得，劳务报酬所得，特许权使用费所得，利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得，偶然所得和其他所得，按次计算征收个人所得税，适用20%的比例税率。其中，对稿酬所得适用20%的比例税率，并按应纳税额减征30%；
对劳务报酬所得一次性收入畸高的，除按20%征税外，应纳税所得额超过2万元至5万元的部分，依照税法规定计算应纳税额后再按照应纳税额加征五成；超过5万元的部分，加征十成。”
参考资料：百度百科：个人所得税

10000工资税收是745元。
个人(月)工资薪金所得税计算
(税前工资-起征额-社保-公积金)x累进税率-速算扣除数=应交税款
由于题中未提及社保公积金等扣款金额，暂不计算，则有：
10000-3500=6500, 适用20%税率,对应扣除数为555元
(10000-3500)x20%-555=745元
工资、薪金应纳税所得计算：以每月收入额减除费用3500元后的余额，为应纳税所得额。《个人所得税法实施条例》第二十五条规定：单位为个人缴付和个人缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、住房公积金，从纳税义务人的应纳税所得额中扣除。

扩展资料：
个人所得税起征点（正确叫法是个人所得税费用扣除标准或者免征额）是指国家为了完善税收体制，更好的进行税制改革，而制定的税收制度。2011年4月20日，十一届全国人大常委会第二十次会议召开，个人所得税免征额拟调至3500元。2011年6月中旬，调查显示，48%的网民要求修改个税免征额。
2011年6月30号十一届全国人大常委会第二十一次会议通过了关于修改《个人所得税法》的决定，并于2011年9月1日起施行。2011年7月初，国家税务总局税收科学研究所所长刘佐对相关问题进行了解答。
标准依据：
城镇居民实际生活支出
根据国家统计局有关资料测算：2004年全国城镇在岗职工年平均工资为16024元，城镇居民年人均消费支出为7182元，按人均负担率1.91计算，城镇职工年人均负担家庭消费支出为13718元，每月为1143元，具体包括衣、食、住、行等方面的开支。
税收政策效应
的个人所得税制度始终按照“量能负担”的原则，所得多者多缴税，所得少者少缴税，体现国家调节社会分配的政策精神。根据国家统计局对全国500个城市、5.5万户的家计收入统计调查，2004年低收入户、中低收入户、中等收入户、中高收入户和高收入户年人均可支配收入分别为3642元、6024元，8166元、11051元和20102元，这些家庭就业者人均工薪收入分别为每月441元、729元、988元、1337元和2432元。
财政承受能力
个人所得税收入实行中央和地方“六四”开分享比例。根据2004年数据测算，将扣除标准提高至1500元将减少财政收入200多亿元。 各地区财政状况不均衡，东部地区财政实力强，中西部地区财政实力弱，因此，调整扣除标准还要兼顾各地区的财政承受能力。
参考资料：
百度百科-个人所得税起征点

起征点3500时：个人工资为10000元个人所得税为：（10000-3500）*20%-555=745元。
起征点5000时：个人工资为10000元个人所得税为：（10000-5000）*10%-210=290元。

扩展资料2018年8月31日，第十三届全国人民代表大会常务委员会第五次会议《关于修改〈 人民共和国个人所得税法〉的决定》，将个税免征额由3500元提高到5000元。10月1日起，纳税人实际取得的工资、薪金所得，减除费用标准统一按照5000元/月执行，并执行新的税率表。据测算，新规执行后，月收入2万元以下纳税人税负可降低50%以上。
参考资料：国家税务总局-个人所得税计算表

工资10000应该交的税=（10000-3500）*20%-555=745
2011年9月1日起调整后的7级超额累进税率：扣除数为3500元。
全月应纳税所得额 税率 速算扣除数(元)　　
全月应纳税额不超过1500元 3% 0　　
全月应纳税额超过1500元至4500元 10% 105　　
全月应纳税额超过4500元至9000元 20% 555　　
全月应纳税额超过9000元至35000元 25% 1005　　
全月应纳税额超过35000元至55000元 30% 2755　　
全月应纳税额超过55000元至80000元 35% 5505　　
全月应纳税额超过80000元 45% 13505

如果10000是月工资且没有社保、住房公积金，应交个人所得税
=（10000-3500）*20%-555
=745
如果10000是月工资且有社保、住房公积金，应交个人所得税
=（10000-3500-社保、住房公积金个人部分）*对应税率-速算扣除数

工资缴税10000，工资是多少
10000工资税收是745元。
个人(月)工资薪金所得税计算

(税前工资-起征额-社保-公积金)x累进税率-速算扣除数=应交税款
由于题中未提及社保公积金等扣款金额，暂不计算，则有：
10000-3500=6500, 适用20%税率,对应扣除数为555元
(10000-3500)x20%-555=745元
工资、薪金应纳税所得计算：以每月收入额减除费用3500元后的余额，为应纳税所得额。《个人所得税法实施条例》第二十五条规定：单位为个人缴付和个人缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、住房公积金，从纳税义务人的应纳税所得额中扣除。【摘要】
工资缴税10000，工资是多少【提问】
工资缴税10000，工资是多少
10000工资税收是745元。
个人(月)工资薪金所得税计算

(税前工资-起征额-社保-公积金)x累进税率-速算扣除数=应交税款
由于题中未提及社保公积金等扣款金额，暂不计算，则有：
10000-3500=6500, 适用20%税率,对应扣除数为555元
(10000-3500)x20%-555=745元
工资、薪金应纳税所得计算：以每月收入额减除费用3500元后的余额，为应纳税所得额。《个人所得税法实施条例》第二十五条规定：单位为个人缴付和个人缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、住房公积金，从纳税义务人的应纳税所得额中扣除。【回答】
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应交税金=（10000-3500）*20%-555=745元

工资个税计算公式，应交个税＝（当月薪资收入-<由个人承担的三险一金>-3500）*适用税率-速算扣除数
附：新的个税税率表 (从2011年9月1日起实行）
全月应纳税所得额 税率 速算扣除数(元)
1、全月应纳税额不超过1500元 税率为3% 0
2、超过1500元至4500元 税率为10% 105
3、超过4500元至9000元 税率为20% 555
4、超过9000元至35000元 税率为25% 1005
5、超过35000元至55000元 税率为30% 2755
6、超过55000元至80000元 税率为35% 5555
7、全月应纳税额超过80000元 税率为45% 13505

把工资数扣去3500（免税），把结果找对应的档数，按注明的税率乘好，最后减去 速算扣除（元）这一档的数，就是你要交的数。
全月交税额 税率 速算扣除（元）
不超过1500元 3% 0
1500-4500元 10% 105
4500-9000元 20% 555
9000-35000元 25% 1005

如果没有五险一金的话。就是10000-3500=6500*0.2-555=745元。其中3500是费用扣除标准也就是起征点，减去后得出应纳税所得额；0.2为个人所得税税率；555为此税率相应的扣除数。

月工资10000元，不考虑“三险一金”，应交个人所得税：（10000-3500）×20%-555＝745.00元

1、个税起征点提高至每月5000元

个税起征点提高到5000元，也就说明月收入5000元以下的人不用交税了，同时要清楚，这个5000元指的是扣除社保之后的月收入。

所以月薪1万元要计算个税也是先扣除了社保之后再计算，工资个税的计算公式：应纳税额=（工资薪金所得-“五险一金”-扣除数）*适用税率-速算扣除数。

当以3500元为起征点时，月薪一万缴纳社保1300元的情况下，应缴个税为：（10000-1300-3500）*20%-555=485元；

当以5000元为起征点时，月薪一万缴纳社保1300元的情况下，应缴个税为：（10000-1300-5000）*10%-105=265元；

这样子每个月将少交税220元，一年到手工资则多了2640元。

2、优化调整税率结构，扩大较低档税率级距

这次个税改革，改的不只是起征点，同时对阶梯税率也有所改动。据财政部部长刘昆介绍，现行税率为10%的部分所得的税率降为3%；现行税率为20%的所得，以及现行税率为25%的部分所得的税率降为10%；现行税率为25%的部分所得的税率降为20%。

那么月薪一万元在缴纳社保之后应缴个税：（10000-1300-5000）*3%=111元，比个税改革前少交了374元，一年到手工资则多了4488元。

应纳税额=应纳税所得额*适用税率-速算扣除数

（应税所得、 适用税率%、 速算扣除数）
0-500元、 5、 0
500-2 000元、 10、 25
2 000-5 000元、 15、 125
5 000-20 000元、 20、 375
20 000-40 000元、 25、 1 375
40 000-60 000元、 30、 3 375
60 000-80 000元、 35、 6 375
80 000-100 000元、40、 10 375
100 000元以上、 45、 15 375而应纳税所得额=你的工资-社保-公积金之后的数字，估计需要缴税1200左右

不对 起征税收是多少？3500？：(10000—个人所缴纳的社会保险金额数—3500)×3%—0=个人应缴纳所得税金额数。

要缴纳745元个人所得税
=10000-3500=6500*20%-555=745

你去查一下现在的税率是多少。