港澳台个人所得税税率税法如何规定
- 你的问题问不不明确，港澳台在税法上不属于“国内”。如果你问的是港澳台人员在 取得所得。我可以回答你。这是一个相对复杂的问题，首先要按居住地原则的居住时间原则确定其是否属于居民纳税人。具体情况又分为四种，第种人的征收方式是不一样的。。其次，这个人是公司高管还是普通员工？其征收方法也不相同。然后，其免征额为4800元。
这不是一小段话能话能说的清的，其计算也是比较麻烦的问题。你最好列出这个人是什么身份（是否高管）、在国内累计工作多长时间、本年在国内工作多长时间（几月几日来华、几月几日离开、中途是否离开、离开几天、国内收入是多少，国外有收入吗、其中还要分别说明国内、国外收入 内公司支付金额的国外公司支付金额。）我才可以给你分析解答。（税法上港澳台算国外）
一、员工每月工资薪金收入扣除“五险一金”后，超过5000元，要计算缴纳个人所得税。二、工资薪金个人所得税的计算：每月取得工资收入后，先减去个人承担的基本养老保险金、医疗保险金、失业保险金，以及按省级政府规定标准缴纳的住房公积金。再减去费用扣除额3500元/月（来源于境外的所得以及外籍人员、华侨...
香港以应纳所得额为计税依据，薪俸采用15%的标准或2％- 17％实行四级超额累进税率，利得税和物业税都采用15%的标准税率计税。纳税人可以采用超额累进税率计算薪俸税，但按超额累进税率征收的薪俸税，不得超过以扣除费用前的总所得乘以标准税率计算出来的税额。工资薪金所得： 只是扣除标准不同，香港人的...
港澳台人员参照外籍人员，适用4000的费用扣除标准。“工资、薪金所得”计算公式为：应纳税额=（月工资薪金收入-4000）×税率－速算扣除数 下列所得,暂免征收个人所得税 (一)以非现金形式或实报实销形式取得的住房补贴,伙食补贴,搬迁费,洗衣费.(二)按合理标准取得的境内,外出差补贴.(三)取得的探亲...
计税方式方面，香港的薪俸税实行超额累进税率，但税额上限不超过扣除前应税所得的15%，税率会根据通货膨胀和税收政策调整。新个税法下，内地采取累计计算预扣预缴方式，计算应纳税所得额时，需扣除起征点（目前为每月5000元）、专项扣除（如三险一金）和专项附加扣除。报税方式上，香港的薪俸税可通过多种...
香港个人所得税征收标准主要依据《税务条例》及相关附属法例，实行累进税率制度，根据纳税人的收入水平和税收等级确定应纳税额。纳税人需按时申报和缴纳税款，同时遵守香港税法规定，确保税务合规性。法律依据：《香港法例》第112章 《税务条例》第8条规定：在本条例中，除文意另有所指外——(a) “应...
