临时工工资要扣税吗
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- 法律分析：在《 人民共和国劳动合同法》中并没有临时工的概念，工资只要达到了5000元就需要缴税。
法律依据：《 人民共和国税收征收管理法》
第一条 为了加强税收征收管理，规范税收征收和缴纳行为，保障国家税收收入，保护纳税人的合法权益，促进经济和社会发展，制定本法。
第二条 凡依法由税务机关征收的各种税收的征收管理，均适用本法。
第三条 税收的开征、停征以及减税、免税、退税、补税，依照法律的规定执行;法律授权国务院规定的，依照国务院制定的行政法规的规定执行。
任何机关、单位和个人不得违反法律、行政法规的规定，擅自作出税收开征、停征以及减税、免税、退税、补税和其他同税收法律、行政法规相抵触的决定。
第四条 法律、行政法规规定负有纳税义务的单位和个人为纳税人。
法律、行政法规规定负有代扣代缴、代收代缴税款义务的单位和个人为扣缴义务人。纳税人、扣缴义务人必须依照法律、行政法规的规定缴纳税款、代扣代缴、代收代缴税款。
法律分析：临时工工资属于个人收入的一部分，其扣税标准参照个人所得税扣税标准。按工资薪金计算，临时工、季节工，与企业签定长期或短期劳动合同或协议，符合相关规定，其工资薪金允许在税前扣除。按劳务报酬计算，如不符合工资薪金在税前扣除的条件，属于劳务费在税前扣除，必须满足按照劳务缴纳个税，同时需...
法律主观：对于临时工的工资来说，临淄功的工资，如果达到了个人所得税的一个扣税标准，是需要进行个人所得税的一个扣除的，如果没有达到个人所得税的扣税标准，那么就不需要扣税，所以说要看临时工的工资的一个多少来看，需不需要扣税。一、临时工工资要扣税会吗1、工资薪金所得是指个人因任职或...
法律主观：临时工，税后工资有没有超过5000，超过了就需要交，没超过就不需要 交个人所得税 。临时工个税的缴纳：按工资薪金操作：临时工、季节工，与企业签定长期或短期劳动合同或协议，符合规定的，其工资薪金允许在税前扣除。 《 人民共和国个人所得税法实施条例》第三条除国务院财政、税务主管部门...
如果没有超过，就不需要缴纳个人所得税。临时工个人所得税的缴纳：按工资、薪金计征：临时工、季节工与企业签订长期或短期劳动合同或协议，符合《国家税务总局关于扣除企业工资的通知》的规定职工福利费及其工资、薪金允许税前扣除。《个人所得税法》第三条规定，个人所得税的税率：1、综合所得，适用百分...
无论是正式职工还是临时工，只要其收入达到一定的标准，都需要依法纳税。一、临时工的纳税义务 临时工，顾名思义，是指临时从事某项工作或服务的劳动者。尽管他们的工作性质可能与正式职工有所不同，但在税收方面，他们同样需要承担纳税义务。根据《 人民共和国个人所得税法》的规定，个人所得税的纳税...
