公司员工社保2人，做账用的工资表上是10人么？这样有风险么

公司实际上班人员为2个,但是买了10个人的社保

公司员工社保2人，做账用的工资表上是10人，不存在帐目风险。如果公司只有2个人，为了缴社保而采用10人工资表，并且实发10人份工资的话，没有问题。如果公司10个人，做10个人的工资账单，实缴2个人的社保，会受道德谴责。根据法规，社保应该是最低10人份起缴。低于10人，是不予办理的。除非转为个人...

社保费公司全交怎么入账,工人工资如何做账?

社保费公司承担，那么按照人员的部门来分配成本和费用就可以了，计提的时候：借：主营业务成本/管理费用/销售费用 贷：应付职工薪酬 缴纳的时候：借：应付职工薪酬 贷：银行存款 按理说应该计提全部人员的工资的，我也不理解你们老会计的做账方法。不过你可以看看是不是会计把工资记到其他费用里面了，比如...

社保个人部分怎么做账

社保个人部分怎么做账工资与社保的有关分录可以分为两步:第一步计提工资与社保时:借:管理费用/销售费用/制造费用(依据员工工作性质决定)贷:应付职工薪酬--工资应付职工薪酬--社保费(公司缴纳部分)第二步,发放工资分录:借:应付职工薪酬--工资贷:银行存款应交税费--应交个人所得税其他应收款--社保费(...

公司缴纳社保怎么做账

社保账务处理会计分录：1、计提单位负担部分借：成本费用相关科目（按受益人员所在部门确定）贷：应付职工薪酬-社保2、从工资中代扣个人负担部分借：应付职工薪酬-工资贷：应付职工薪酬-社保3、缴纳社保（含单位负担的及个人负担的）借：应付职工薪酬-社保贷：银行存款用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会...

公司承担个人部分社保如何做账

公司承担个人部分社保账务处理，个人承担的社保费用不单独计提，包含在工资里计提。计提的工资的时候，借：管理费用-工资等，贷：应付职工薪酬-工资，上交社保费的时候，借：应付职工薪酬-社保费，借：其他应收款-个人社保费，贷：银行存款，发放工资的时候，借：应付职工薪酬-工资，贷：其他应收款-个人...