事业单位干部能不能到其他公司兼职 没有薪酬的
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- 您好！我们对《事业单位工作人员处分暂行规定》有关问题的解答，只属于对法律法规适用问题的学理性解答。
《事业单位工作人员处分暂行规定》第十八条第一款第（六）项中的“违反国家规定”，是指违反国家有关事业单位工作人员从事、参与营利性活动或者兼任职务领取报酬方面的法律、法规、规章、规范性文件等规定。事业单位工作人员是否可以在企业中兼职，除了看其本身是否属于参公管理人员、行政机关任命人员等之外，还要看其所在地区、行业领域、系统、单位等是否对其在企业中兼职有相关规定，不能一概以编制、级别和是否为党员来划分。比如，《北京市实施〈 人民共和国义务教育法〉办法》规定，北京市的公办学校教师在工作日期间不得到校外社会办学机构兼职兼课；不得组织学生接受有偿家教。卫生部《医师定期考核管理办法》规定，医师在考核周期内未经所在机构或者卫生行政部门批准，擅自在注册地点以外的医疗、预防、保健机构进行执业活动的，考核机构应当认定为考核不合格。
此外，事业单位工作人员即使只是兼任职务而不领取报酬，或者在其单位投资或者出资的企业中兼职，也要看其所在地区、行业领域、系统、单位等是否有相关的禁止性规定。关于事业单位工作人员兼职取酬方面的其他具体问题，可以咨询人力资源社会保障部门或者其他相关主管部门。 - 可以的，不过要跟你以前岗位没利益关系
- 一般很难，逼近你不熟悉别人的公司产品，谢谢
不能。《 人民共和国公务员法》第五十三条 (十四)从事或者参与营利性活动，在企业或者其他营利性组织中兼任职务；第五十三条 公务员必须遵守纪律，不得有下列行为：(一)散布有损国家声誉的言论，组织或者参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动；(二)组织或者参加非法组织，组织或者参加 ；(三)玩...
3. 国有和国有控股企业及其分支机构的领导班子成员：根据《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》，未经批准不得兼任其他企业、事业单位、社会团体、中介机构的领导职务，或经批准兼职的，擅自领取薪酬及其他收入。国企非领导班子成员兼职则视其行业或内部管理制度有无禁止性规定而定。以上内容整理自网络资料，...
不得在下属事业单位或者企业兼职并领取报酬，如果确实需要，公务人员需要在下属事业或者企业兼职的，必须经有关部门按照程序严格审核，而且只能领一份工作，享受一份待遇，不能重复领取。如若违反，必受处分，直至开除；2、公务人员不得从事个体经营，不得办小作坊、小商铺，成为工商个体户，或者私营小商贩。
这是不行的，根据国家有关法律的规定，在机关事业单位任职的工作人员，不得再在企业或其他单位兼任职务。
4. 事业单位干部属于公职人员范畴，而创办企业属于营利性活动，因此，未经允许的事业单位干部从事此类活动属违法行为，必须接受行政或纪律处分。5. 然而，根据人力资源和社会保障部2017年的文件，《关于支持和鼓励事业单位专业技术人员创新创业的指导意见》，事业单位专业技术人员是被支持和鼓励兼职创新或在职...
