泰安会计培训学校,旺远和零距离,哪家办学早?
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- 旺远是“历史零距离”的华丽转身,“历史零距离”在泰安止于山寨版“泰安零距离”(2008年6月模仿复制“新泰零距离”成立)2010年7月分裂了,导致灵魂性创始人走了(归位旺远),原全体骨干老师走了,只剩下一具空壳僵尸了;在新泰止于“新泰零距离”(2005年底成立)2010年9月包括原场所、原全体老师、原全体学员等整体改名叫旺远——只不过改了个学校名称而已,其它一切未变。
可见,旺远代表“历史零距离”的灵魂、血统、基因,旺远就像“历史零距离”及其继往开来的整棵树,而山寨版“泰安零距离”不过是其中的一枝树杈,问题是这枝树杈沦为弃儿已经一年多了。 - 恕我直接转引网上信息,告诉你谁是泰安最厉害的会计学校吧。
旺远初期办学2006年的时候200多人会计证考试一次性过关率就达到98%——即会计证过关率早就不在话下了,这次2011年度初级会计职称过关率达到95%高峰是对旺远办学即将迎来六周年的献礼。旺远,名牌老校的地位正在进一步巩固和提高,这是全体旺远学员的幸事,因为旺远实行“终身课程+终身服务”,旺远的兴旺发达关系全体学员的长期切身利益。
众所周知,初级会计职称其难度是会计证的3倍,旺远初级会计职称过关率达到95%是很了不起的!!!此过关率估计在山东全省也是数一数二的,至于中级会计职称难度更大,虽然不敢指望中级职称达到95%,但相信旺远也一定能攀登过关率高峰,因为旺远课程能力的坚韧精神是相通的,就象五年前旺远会计证过关率即已达到98%,今日初级职称过关率能达到95%道理一样。
关于旺远初级会计职称过关率及其课程特点,最近网上是这样介绍的,复制于此。
信息之一:
我是旺远的学员,见到了旺远QQ群社区里的这个帖子:
祝贺“新泰旺远”2011年度初级会计职称过关率达到95%!
如此高的初级会计职称过关率估计在全省各会计学校也属最高的,这说明旺远已经超越低端会计课程(即会计证高过关率早就不在话下了),正向着中高端会计课程攀登高峰。
这就叫旺远实力!很多学校甭说是初级职称,就连低端的会计证电算证恐怕也很难达到这个过关率吧。
信息之二:
“新泰旺远”初级会计职称过关率达到95%有何妙法?我想旺远肯定会保密的,因为它有那些山寨版例如零距离至今仍在偷用其视频课件的教训,但大家可以从它有关会计证高过关率的下列网上信息中找到“妙法”的借鉴,其中“知—悟—用”三境界教学法可能是它高过关率的精髓。
“走进旺远,考证很容易,保实能胜任是根本”,现在泰城高度系统化“终身课程+终身服务”的唯独旺远,别无二家,其中旺远为零基础学员量身定制的“实能+两证”课程最为成熟,尤其它的保实能胜任课程——独创“三关五表”核心实践课程价值更大。
泰安旺远会计培训学校“知—悟—用”三境界教学法独创“三关五表”核心实践课程
“三关五表”核心实践课程的全称叫“三个硬过关与讲透五张表”属老牌保实能胜任课程,由“旺远”的前身“新泰零距离”(现在已整体改名叫“旺远”了)于2006年独创开设,五年以来,“旺远”凭此核心课程能力已经在新泰培训“实能+两证”型学员累计2000多名普遍受到企业的“抢购”(学员申请安置就业率100%就是此课程能力过硬的试金石),也正是因为此课程占据实能实训制高点优势,现在“新泰旺远”的会计培训市场甚至辐射到附近的临沂地区,当然在泰安市范围至今招生规模也是最大的,是我们当地会计培训的第一品牌。此课程的灵魂是《推行“知—悟—用”三境界教学法》。
附:(2006年原文)推行“知—悟—用”三境界教学法
学会计不是“识字班”,我们强调读书读意,从会计“概念细胞”学起,反对一开始就“画杠缸、列重点、死记硬背”而引向片面,要求掌握知识体系,达到融会贯通,为此要求老师实行讲本质、讲灵魂、讲实感等“4+4”要素讲课法,遵循“铺面——找点——串线——提炼反馈”等讲课流程,要求学员要逐步养成六个习惯:读书的习惯,动笔的习惯,提问的习惯,研究的习惯,协作的习惯,实践的习惯等,这些都围绕“三境界”展开;在“知”境界基础上更上一层楼,那就是要处处注意引导学员将理论实践化,要求讲课和听课都要“身在课堂,眼在课本,心在企业”,要仿佛把学员领到了企业现场中那样找到“实感”,例如针对会计的一个根本问题——帐务处理,我们在“三关五表”课程中的一个环节课程叫做“总串价值流”,就是要让学员“悟”到企业资金循环系统的“五脏六腑”,从而为帐务处理找到一个“万能钥匙”——从此遇到新会计业务时就能触类旁通、无师自通,靠此法,我们只用两个月左右的培训在帐务处理“憋不住”问题上就能绝对“超大学生”了,这里靠的就是“悟之功”;在“悟”的基础上再更上一层楼,强调“知”、“悟”的最终目的是“用”,所以“用”(代表能力)是最高境界,为此我们“三关五表”课程的核心就是“用”,要动手整理“工作手册”,要动手完成1至12月份的证帐表等,还有“四个学习群组”电脑课(突出常练常熟随时用)也是为“用”服务的,保障“零距离马上胜任”就靠这些“硬过关”课程。同时我们的考证高过关率也是受益于“三境界”教学法的,如“撒网捞鱼”等三步骤强化考证法,其中就体现了“悟”境界。总之,“知——悟——用”三境界教学法是我们一切课程(尤其实能课程)的灵魂。
旺远的办学实力和口碑,事实胜于雄辩,2006年初期办学的时候首次会计证考试200多人一次性过关率就达到98%,从那时开始我校会计证过关率稳居泰安市首位;2011年度我校初级会计职称过关率达到95%高峰,这在山东全省也是名列前茅的。
走进“旺远”,考证很容易,保实能胜任是根本!旺远独创“三关五表”核心实践课程。
学会计改变命运,靠旺远“铁三角”课程稳定保障
旺远的“铁三角”课程,比喻坚固稳定的课程结构强力保障,包括会计证电算证高过关率,“证帐表”实能课确保达到胜任状态,初级职称预科班使学员在压茬实能课《初级会计实务》的基础上趁热打铁,只增加攻克一门《经济法基础》就能一举考取初级职称,这样从“实能+两证”迅速达到“实能+三证”,使学员的会计专业能力和“学会计改变命运”都迈上一个里程碑式的大台阶。
没有标准,就没有学校,旺远按照下列“三好”标准打造泰安市会计培训第一品牌。
好学校
会计培训也是一种商品(服务),课程/课时/老师/服务=会计培训这件商品的四大部件,这四大部件都不偷工减料的学校才是好学校,旺远在这四大部件上历来一丝不苟,建议咨询学会计者针对这四大部件货比三家,这才叫做理性选择。
好老师
首先,适合我们学员的老师才是好老师。零基础的学员学完会计后多数要到企业工作,除了考证外,“证帐表”等实能操作是重点,即拥有丰富实践经验的企业会计师最适合零基础学员,“假大空”的老师没有用,有人迷信注册会计师是错误的,注册会计师是干会计师事务所的,对于以企业管理为本的会计实战只能隔靴搔痒。
其次,好老师是靠选拔、培养、锻炼出来的,旺远的优秀顶尖老师已经连续教龄五六年了,例如会计证“两个三天半”强化串讲就能保过关,试问其它学校哪家有如此效率能力?旺远选拔老师的标准是:逻辑,悟性,敏感,经验,表达力。所谓高学历、高职称等“证件”都不代表讲课能力,旺远从来不信那些虚的东西。
第三,好老师是用历史事实“证明”出来的,旺远六年办学已经累计培训学员数千名,无论会计证、电算证、会计实能,还是会计职称,历年成绩在泰安市甚至山东省(如初级职称)都是首屈一指的。
好会计人才
旺远拒绝生产“半成品”会计人才,旺远的“产成品”会计人才标准是:证全,实能,全能,高薪,诚信,敬业。
泰安旺远会计培训学校,设白天班 夜校班 网上班, 周末班。校内住宿免费(泰安唯一)。
旺远以高度负责换人心,保考证过关,保实能胜任,保推荐就业,保终身服务。
泰安旺远会计培训学校——是原零距离会计培训学校(分裂前)的真正继往开来者,是“零距离”灵魂性创始人为“品牌新生”而成立的升级版新学校,其中“新泰旺远”包括“零距离”原场所、原全体权威老师、原全体学员等,只是改了个校名而已(即新泰零距离已不复存在,如果新泰再有“零距离”绝对是假冒的...
在新泰的截止时间是改名为旺远并开除王某之日,这两个截止日前的时间都是“旺远灵魂+旺远血统”的办学历史,此后山寨版“泰安零距离”成了弃儿,无灵魂了,空壳僵尸了,有皮无瓤了,沦为弃儿历史只一年如何成为“品牌学校”的(见它的三轮车广告)?
旺远的老板也够愚蠢的,他本想自作聪明,向人家零距离身上泼脏水,没想到反而起到给零距离变相广告的作用,他越败坏零距离,零距离的知名度,反而越高,越显得他无能!当初旺远老板离开零距离,说明零距离在他的搅和下已经招生不行了(情况好的话,他为什么要离开零距离?),他到了旺远,旺远又招不...
泰安零距离又和泰安的知名会计老师和专家合作,使泰安零距离全面升级。得到了企业和学员的认可,招生情况很好。泰安零距离分给公老板一部分现金,它另行创办旺远,结果公老板找了一个刚从职业学校毕业的学生,给他教电算化,于是,他把这个学生当了摇钱树,可是没几个月就把钱赔了个精光,就这样的师资...
请大家注意,2005年底成立的原创源头“零距离”改名为“旺远”后,在泰城还有一个山寨版“零距离”(2008年6月复制模仿而来);在新泰市2011年6月底新冒出一个冒牌“零距离”(职业技能学校),一个是山寨版,一个是冒牌,二者都在假借“历史零距离”老品牌忽悠人,提醒大家不要上当受骗,请记住下列...