劳务报酬税率是多少
- 法律分析：每次劳务报酬收入不足4000元的，800元税费；每次劳务报酬收入超过4000元的，用收入减去收入额的20% ，税率为20% 。单次应纳税所得额不超过2万的应纳税额=应纳税所得额乘以20%。单次应纳税所得额超过2万元的，不超过5万元的应纳税所得额乘以30%-2000；单次应纳税所得额超过5万的：应纳税额=应纳税所得额乘以40%-7000。
法律依据：《 人民共和国税收征收管理法》
第一条 为了加强税收征收管理，规范税收征收和缴纳行为，保障国家税收收入，保护纳税人的合法权益，促进经济和社会发展，制定本法。
第二条 凡依法由税务机关征收的各种税收的征收管理，均适用本法。
第三条 税收的开征、停征以及减税、免税、退税、补税，依照法律的规定执行;法律授权国务院规定的，依照国务院制定的行政法规的规定执行。
任何机关、单位和个人不得违反法律、行政法规的规定，擅自作出税收开征、停征以及减税、免税、退税、补税和其他同税收法律、行政法规相抵触的决定。
第四条 法律、行政法规规定负有纳税义务的单位和个人为纳税人。
法律、行政法规规定负有代扣代缴、代收代缴税款义务的单位和个人为扣缴义务人。纳税人、扣缴义务人必须依照法律、行政法规的规定缴纳税款、代扣代缴、代收代缴税款。
1.不超过20，000元的部分，税率为20%；2.超过20，000元至50，000元的部分，税率为30%；3.超过50，000元的部分，税率为40%。需要注意的是，劳务报酬所得在计算应纳税额时，可以在收入中扣除800元或收入额的20%作为费用扣除（两者取高），然后按上述税率计算纳税金额。希望以上内容能对您有所帮助...
劳务报酬所得属于综合所得，适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率。【法律依据】《个人所得税法》第三条，个人所得税的税率：(一)综合所得，适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率。(二)经营所得，适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率。(三)利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转...
【法律分析】：1、每次劳务报酬收入不足4000元的，用收入减去800元的费用、每次劳务报酬收入超过4000元的，用收入减去收入额的20%，税率为20%。例如：A销售人员当月提成1800元，要交(1800-800)*20%00元个税月提成5000元，则要交5000*(1-20%)*20%00元个税。3、单次应纳税所得额不超过2万的：应...
1. 对于个人劳务发票，税率为20%。若劳务费不足4000元，则从应纳税所得额中扣除800元的免征额；若超过4000元，则超出部分需按20%的免征额扣除。2. 若劳务报酬所得一次性收入过高（即应纳税所得额超过20000元），将实施加成征税。具体而言，劳务报酬收入减去费用后的余额（即应纳税所得额）在2万元...
【法律分析】：税率20%。不足4000元的，扣减800的免征额，超过4000的，扣减20%的免征额。对劳务报酬所得一次收入畸高(应纳税所得额超过20000元)的，要实行加成征收办法，具体是：一次取得劳务报酬收入，减除费用后的余额(即应纳税所得额)超过2万元至5万元的部分，按照税法规定计算的应纳税额，加征...
