我单位员工聚餐费用如何计入会计分录?

我单位员工聚餐费用如何计入会计分录?
  • 借:管理费用---福利费(或招待费)11464
    贷:银行存款(库存现金)11464
  • 1、可入账,但不允许税前扣除。
    借:管理费用
    贷:银行存款
    2、作为职工福利费处理的情况
    (1)所得税法规定,企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额14%的部分,准予税前扣除。其中包括“为职工卫生保健、生活、住房、交通等所发放的各项补贴和非货币性福利”。员工聚餐费用可以视作对职工的生活补贴,列入职工福利费中。
    (2)企业计提职工福利费时,按职工提供服务的受益对象计入有关成本费用科目,并确认应付职工薪酬。
    借:生产成本、制造费用、管理费用、销售费用等
    贷:应付职工薪酬——职工福利费。

    扩展资料:
    企业应通过“管理费用”科目,核算管理费用的发生和结转情况。该科目借方登记企业发生的各项管理费用,贷方登记期末转入“本年利润”科目的管理费用,结转后该科目应无余额。该科目按管理费用的费用项目进行明细核算。
    企业在筹建期间发生的开办费,包括人员工资、办公费、培训费、差旅费、印刷费、注册登记费等,借记“管理费用”科目,贷记“银行存款”科目;企业行政管理部门人员的职工薪酬,借记“管理费用”科目,贷记“应付职工薪酬”科目;
    企业按规定计算确定的应交矿产资源补偿费,借记“管理费用”科目,贷记“应交税费”等科目;企业行政管理部门发生的办公费、水电费、差旅费等以及企业发生的业务招待费、咨询费、研究费用等其他费用,借记“管理费用”科目,贷记“银行存款”、“研发支出”等科目。
    期末,应将“管理费用”科目余额转入“本年利润”科目,借记“本年利润”科目,贷记“管理费用”科目。
    参考资料来源:百度百科-管理费用
  • 一、本单位员工聚餐的费用有两种处理方法
    1、作为职工的一种福利费用。会计分录:
    借:应付职工薪酬——职工福利费
    贷:银行存款
    2、作为工会开展的一项会员集体活动,列入工会的支出账中。会计分录:
    借:职工活动支出——其他活动支出
    贷:银行存款
    二、说明
    1、作为职工福利费处理的情况
    (1)所得税法规定,企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额14%的部分,准予税前扣除。其中包括“为职工卫生保健、生活、住房、交通等所发放的各项补贴和非货币性福利”。员工聚餐费用可以视作对职工的生活补贴,列入职工福利费中。
    (2)企业计提职工福利费时,按职工提供服务的受益对象计入有关成本费用科目,并确认应付职工薪酬。
    借:生产成本、制造费用、管理费用、销售费用等
    贷:应付职工薪酬——职工福利费。
    (3)使用时分录如上所述。
    2、作为工会经费支出的情况
    (1)所得税法规定,企业拨缴的工会经费,不超过工资薪金总额2%的部分,准予扣除。
    (2)工会经费也是职工薪酬的一部分。工会经费和职工教育经费,是指企业为了改善职工文化生活、为职工学习先进技术和提高文化水平和业务素质,用于开展工会活动和职工教育及职业技能培训等相关支出。在计提工会经费时,也是按职工服务的受益对象计入有关成本费用中。
    借:生产成本、制造费用、管理费用、销售费用等
    贷:应付职工薪酬——工会会费
    (3)将工会经费拨交工会
    借:应付职工薪酬——工会会费
    贷:银行存款
    (4)《工会会计制度》设置了第501号“职工活动支出”科目核算工会为会员及其他职工开展教育、文体、宣传等活动发生的支出。基层工会组织会员开展集体活动及会员特殊困难补助的费用,列入本科目核算。本单位员工聚餐可作为工会组织的集体活动列入支出。支出时的分录如上所述。
  • 可入账,但不允许税前扣除。
    借:管理费用
    贷:银行存款
  • 年会聚餐发生的费用,应计入:管理费用科目,应作分录:借:管理费用贷:银行存款或库存现金等科目管理费用是指企业行政管理部门为管理和组织经营活动而发生的各项费用。包括公司经费,工会经费,职工教育经费,劳动保险费,待业保险费,董事会费,咨询费,审计费,诉讼费,排污费,绿化费,税金,土地使用费,土地损失补偿费,技术转让费,无形资产摊销,开办费摊销,业务招待费,坏账损失,提取的存货跌价准备,存货盘亏,毁损和报废(减盘盈)损失,以及其他管理费用。学习之前先来做一个小测试吧点击测试我合不合适学会计公司经费包括公司总部管理人员工资,奖金,职工福利费,差旅费,办公费,折旧费,修理费,物料消耗,低值易耗品摊销以及其他公司经费。学会计到恒企,恒企教育起步之初,即毅然摈弃以考证为主的传统市场定位,开拓以就业为导向,以会计实战为核心的培训平台,建立“真账实操+强化训练+职业素养训练+就业指导+手把手指导”的全景式人才培养服务模式,专注于为 会计行业培养真正实用的会计精英人才!
  • 1、可入账,但不允许税前扣除。
    借:管理费用
    贷:银行存款
    2、作为职工福利费处理的情况
    (1)所得税法规定,企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额14%的部分,准予税前扣除。其中包括“为职工卫生保健、生活、住房、交通等所发放的各项补贴和非货币性福利”。员工聚餐费用可以视作对职工的生活补贴,列入职工福利费中。
    (2)企业计提职工福利费时,按职工提供服务的受益对象计入有关成本费用科目,并确认应付职工薪酬。
    借:生产成本、制造费用、管理费用、销售费用等
    贷:应付职工薪酬——职工福利费。

    扩展资料:
    企业应通过“管理费用”科目,核算管理费用的发生和结转情况。该科目借方登记企业发生的各项管理费用,贷方登记期末转入“本年利润”科目的管理费用,结转后该科目应无余额。该科目按管理费用的费用项目进行明细核算。
    企业在筹建期间发生的开办费,包括人员工资、办公费、培训费、差旅费、印刷费、注册登记费等,借记“管理费用”科目,贷记“银行存款”科目;企业行政管理部门人员的职工薪酬,借记“管理费用”科目,贷记“应付职工薪酬”科目;
    企业按规定计算确定的应交矿产资源补偿费,借记“管理费用”科目,贷记“应交税费”等科目;企业行政管理部门发生的办公费、水电费、差旅费等以及企业发生的业务招待费、咨询费、研究费用等其他费用,借记“管理费用”科目,贷记“银行存款”、“研发支出”等科目。
    期末,应将“管理费用”科目余额转入“本年利润”科目,借记“本年利润”科目,贷记“管理费用”科目。
    参考资料来源:百度百科-管理费用
  • 计入管理费用
    借:管理费用
    贷:银行存款
    需要财富值,有用请采纳
  • 有正式发票就能入账
    借:管理费用---福利费
    贷:银行存款(库存现金)
  • 借:管理费用,贷:库存现金
  • 工会费用,如果不好记,AA制。

  • 团建费用?
  • 员工聚餐费用在会计处理上需依据具体用途来确定相应的会计科目。当聚餐费用用于业务招待时,应计入“管理费用——业务招待费”科目,会计分录为:借:管理费用——业务招待费 贷:库存现金/银行存款。若聚餐费用是为职工提供日常用餐,应计入“应付职工薪酬——职工福利费”科目,会计分录为:借:应付职工薪...

  • 企业在节日期间为员工组织聚餐活动所产生的费用,会计处理时应当通过'管理费用-福利费'科目借记,同时贷记'应付职工薪酬-福利费'科目。若企业直接使用现金支付,则需进一步借记'应付职工薪酬-福利费'科目,贷记'库存现金'科目。具体而言,首先,企业因组织员工聚餐而发生的费用应当在'管理费用'科目下的'福利...

  • 员工聚餐费用的会计处理需依据具体用途而定。若聚餐费用用于业务招待,则应计入“管理费用-业务招待费”科目。具体账务处理为:借记“管理费用-业务招待费”,贷记“库存现金”或“银行存款”。若聚餐费用是为职工提供的工作餐,则应先计入“应付职工薪酬-职工福利费”,借记“应付职工薪酬-职工福利费”,...

  • 员工聚餐费用计入一般计入“管理费用”、“应付职工薪酬”等科目。员工聚餐费用需要分情况作会计处理。员工聚餐费用用于业务招待餐费时:借:管理费用——业务招待费 贷:库存现金/银行存款 员工聚餐费用用于职工工作餐费时:借:应付职工薪酬——职工福利费 贷:库存现金/银行存款 借:管理费用——福利费(...

  • 借:应付职工薪酬—职工福利(节日餐费)同时,也可以选择在月终时将聚餐费用摊入成本费用中,具体分录如下:借:生产成本—基本生产成本—职工福利(节日餐费)借:管理费用—公司经费—职工福利(节日餐费)这种做法有助于准确反映公司的费用支出,并确保符合会计准则的要求。值得注意的是,具体选择哪种方法...

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