中小企业会计岗位设置
2个回答财税会计专题活动
- 企业规模大小不同，设置不同。一般小企业是会计和出纳。俗话说：会计管帐不管钱，出纳管钱不管帐（必须记现金、银行存款日记帐并且与会计帐相符）。出纳管理货币资金（现金、银行存款）；会计管理所有的帐务。但出纳服从会计管理。小企业也都有一个仓库管理员，进、出库、库存业务服从会计管理；进出库事宜服从生产管理。总之，会计机构根据规模大小设置人数，工作范围能起到相互制约、相互牵制、相互监督的机制，以避免财会人员犯错误给企业造成不必要的经济损失。
- 这个我也很想知道。
一个主办会计，一个小会计，在设置个出纳。主办会计只要负责做账啊报税什么的，小会计就开开发票之类，出纳就跑跑银行管管现金。也可以只设置主办会计和出纳2个职位
如何设定大中型生产企业会计岗位？ 这类企业的会计岗位是细分性。即在一般会计基础上，对多个重要专案设专职会计，例如生产、人事、行政成本会计、税务会计；比较高阶的与企业管理相关的会计岗位，如企业运营资金（资本）分析会计、投资理财会计等。具体设定一般由企业的财务总监（CFO）根据实际情况制定。小...
在不同的企业规模下，会计岗位的数量和设置会有所不同。常见的会计岗位包括出纳、稽核、资本和基金核算、收入、支出、债权债务核算、职工薪酬、成本费用、财务成果核算、财产物资的收发和增减核算、总账、财务会计报告编制以及会计机构内的档案管理等。会计工作具有广泛的覆盖面，会计岗位的工作人员需要与企业...
企业的会计职务要视企业大小来设置;一般有:助理会计、主办会计、会计主管、财务科(股)长、财务总监等; (一)一般会计人员。 一、依法按章办公。认真学习和贯彻执行国家有关财经的法律法规、方针政策,遵守《会计法》的规定,严格执行国家颁布的《民间非盈利组织会计制度》、《会计基础工作规范》、《内部会计控制规范》...
实行会计电算化后，其岗位应根据实际需要进行设置，有时一人可以兼任多个工作岗位。这样，不仅能够加强对会计电算化工作的管理，而且能够提高工作效率。不过设置的电算化会计岗位应该注意满足内部牵制制度的要求，如出纳和记账审核不应是同一人，软件开发人员不能操作软件处理会计业务等，较小单位电算化岗位的...
