为什么CPA考试有那么多59分

为什么CPA考试有那么多59分
  • 卡通过率呗,本来60多分的 卡人数 就被调低了呗! 可以查成绩了? 没这么快吧!
  • CPA考试59分正常。
    注册会计师全国统一考试是 人民共和国财政部依据《 人民共和国注册会计师法》和《注册会计师全国统一考试办法》设立的专业技术人员准入类职业资格考试。担任注册会计师和审计类岗位必须通过注册会计师全国统一考试。通过注册会计师全国统一考试的人员,由 人民共和国财政部统一颁发注册会计师证书并可以从事相关工作。

    扩展资料:
    考试方式:
    考试采用闭卷、计算机化考试(简称机考)方式。即,在计算机终端获取试题、作答并提交答案。
    考试系统支持8种输入法:微软拼音输入法、全拼输入法、智能ABC输入法、谷歌拼音输入法、搜狗拼音输入法、王码五笔型输入法、极品五笔输入法、万能五笔输入法。
    答题时间:
    会计科目考试时间为180分钟,审计、财务成本管理考试时间各为150分钟,经济法、税法、公司战略与风险管理考试时间各为120分钟。
    参考资料来源:百度百科-CPA考试
  • 这种可能性有,但是很小,除了阅卷老师的失误,一般不会出现问题的,基本上是什么分数就是公布的分数。
  • CPA考试59分正常,cpa考试中每题的评分都制定了一定的标准,评分时都会按照这个标准进行评分,每个分数都会有很多人,所以考得59分有很多人是正常的现象。点击了解会计培训费用信息制定评分目标的目的和作用很显然,就是让考试的评分有一个统一标准,尤其是主观性较强的题型,要确定不同情况下应该如何给分。根据以往判卷情况,判有以下四个标准:1、按采分点给分。对于主观题型,阅卷老师们都明确了考点的得分点,这个得分点往往细化到每一个“关键词”。2、对于先回答对错的问题。注会考点是否答错全部判错,即使考生的答题理由正确,也不予给分。3、对于说发表观点题型,答出得分点就给分。即使答案中存在其他无关论点,或者非得分点的内容,也不影响考生的得分。4、坚持整体有利于考生的判卷原则。对于个别考试题型阅卷老师主观掌控的空间很大,无法准确判对判错,按对的给分。想要了解更多关于CPA考试的相关信息,推荐选择恒企教育。恒企教育已为学员、校区(老师)搭建O2O教学平台。其中O2O教学服务形式包括线下面授教学、线上直播课堂、录播视频、音频、6大智能化学习系统(考试系统、实训系统、税务系统、学习系统、直播系统、恒企会计APP答疑系统)和微信自媒体等,建立了全方位的会计职业教育培训服务体系。
  •   在大学的光阴里,一切都显得如此随便,平时嚣张惯得邓今日却久久凝视窗外,仿佛期待着谁经过窗前……  在一次进校园时,邓与好友亮仔正谈天,转瞬瞥见,一个笑容热观又不失委婉的面容,这一瞥,音容相貌别牢牢刻在了邓的心中,从这以后,邓不再像以往的放荡不羁,而是看着窗外,期待着那个女孩再次经过窗前。  在下课时,亮仔看着邓,对黄振宇说:“这货咋有点奇怪啊。”“人家恋爱啦!”黄振宇一反平常,八卦起来。放学了,一切都像是巧合,造化弄人,两人再次相遇,邓支支吾吾,女孩说:“我叫林。你好。”  邓不知为何,冲出了校门,脸是一片火烧云,林这个名字也牢牢记在心间……
  • 因为你考59分,你就会交100块钱去查分,然后查分结果一般就会是60.
    你懂的
  • 因为被调分了,基本上水平在60分上下的考生,最后一轮批卷的时候是最容易被调分的。一、总分调分 CPA一般在正式阅卷的时候,要经过三轮评卷,第三轮评卷其实就是进行一次调分。也就是将第二轮没有合格,但是接近60分(例如59、58、57分)的卷子筛选出来重新进行批阅。在这一轮的评阅当中,阅卷老师...

  • CPA考试59分正常。注册会计师全国统一考试是 人民共和国财政部依据《 人民共和国注册会计师法》和《注册会计师全国统一考试办法》设立的专业技术人员准入类职业资格考试。担任注册会计师和审计类岗位必须通过注册会计师全国统一考试。通过注册会计师全国统一考试的人员,由 人民共和国财政部统一颁发注册...

  • 第二种就是总分调分,注册会计师考试中会有很多考生得了58分或是59分,阅卷老师就会再进行一轮阅卷,尽量提高注会成绩,让考生60分飘过。

  • 这都不重要,重要的是你的目标不是考60分,而是要比全国15%的人要考的好,这里面不乏比你聪明,比你努力,比你有关系, ,各种学霸。。。你挤不进15%,就是考多说都有可能是59分。。。

  • 对于CPA考试中单科成绩达到56至59分的考生来说,是否申请成绩复核需要根据具体情况而定。如果考生的成绩与预估有较大差距,并且对成绩存在疑问,申请成绩复核可以作为一种补救措施。但是,如果考生的成绩与预估相差不大,主要是因为专业知识不够扎实,那么不 分纠结于当前的成绩,而是应该将精力集中在提升...

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