简述违反会计法律制度的行为应承担哪些法律责任
- 违反会计制度规定行为应承担的法律责任,根据《 人民共和国会计法》规定,应承担以下法律责任:
(1)责令限期改正.所谓责令限期改正,是指要求违法行为人在一定的期限内停止违法行为并将其违法行为恢复到合法状态.县级以上人民政府财政部门有权责令违法行为人限期改正,停止违法行为.
(2)罚款.县级以上人民政府财政部门根据违法行为人的违法性质,情节及危害程度,在责令限期改正的同时,有权对单位并处3000元以上5万元以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处2000元以上2万元以下的罚款.
(3)给予行政处分.对上述违法行为直接负责的主管人员和其他直接责任人员中的国家工作人员,视情节轻重,由其所在单位或者其上级单位或者行政监察部门给予警告,记过,记大过,降级,降职,撤职,留用察看和开除等行政处分.
(4)吊销会计从业资格证书.会计工作人员有上述所列行为之一,情节严重的,由县级以上人民政府财政部门吊销会计从业资格证书.
(5)依法追究刑事责任.
(二)会计资料基本要求:1、会计资料(凭证、账簿、企报)应真实、完整 2、生成、提供虚假会计资料是一种严重的违法行为(变造、伪告凭证、账簿,提供虚假财务会计报告)(三)会计年度(自公历1月1起至12月31日)一会计年度=一会计区间(年、半年、季、月)(四)记账本位币:会计核算以人民币为本位币,业务收支以人民币以...
属于财务舞弊行为，在税法上属于逃税行为。主要处罚实际不在财务规定中，而在税收征管法中，第六十三条 纳税人伪造、变造、隐匿、擅自销毁账簿、记账凭证，或者在账簿上多列支出或者不列、少列收入，或者经税务机关通知申报而拒不申报或者进行虚假的纳税申报，不缴或者少缴应纳税款的，是偷税。对纳税人偷税...
会计不是公司领导，是无权扣私自扣员工工资的，如果她擅自扣除你的工资，属于越权行为，可以请公司领导出面解决。如果是公司领导包庇会计恶意扣欠你的工资，你可以参照劳动法来合法维护你的权益，运用法律武器向工资拖欠方讨一个说法。我国《劳动法》第五十条规定：“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人...
坚持“有法可依,有法必依,执法必严,违法必究”的法制原则。为了更好地贯彻这一原则, 在健全、完善法律制度,严肃执法、坚决打击侵权违法行为的同时,针对知识产权制度在 建立的时间较短,公民的知识产权意识比较薄弱等情况,大力开展知识产权保护的法制宣传教育,并加速知识产权领域专业人员的培训。在 ,每一部...
1、如借款人不还款，担保人是要负还款责任的。在应承作为担保人之前，一定要慎重考虑，原因是当你签名作钱债担保，即是对贷款机构作出个人负责清还欠债的承担。2、即使担保人和欠债人的关系有变更，例如丈夫担保妻子做房屋贷款，最终两人离婚，担保书也不会受婚姻关系解除的影响，它仍然的有效的。换句...
