年薪30万时，如何领工资可以节税？
4个回答财税会计专题活动
- 谢邀。为这个问题，请教了我们薪趣云税务筹划专家，年薪30万常用的节税方式，就是发固定月薪（如1万5），剩余部分以季度奖+年终奖的方式来发放，可以有效节税，且是在税法允许范围内，合法合理合规。
- 没什么太好的办法了，你可以在个人所得税专项附加里面去填写你的信息，这样可以降低几千的起征额度，也可以少缴纳税款
- 口水漏水是可耻的，依法纳税是每个人的义务
- 你这想法很不好，年薪都30万了，还在乎那点税？
谢邀。为这个问题，请教了我们薪趣云税务筹划专家，年薪30万常用的节税方式，就是发固定月薪（如1万5），剩余部分以季度奖+年终奖的方式来发放，可以有效节税，且是在税法允许范围内，合法合理合规。
全年缴纳4370×12=52440元；2、年薪30万，每月发放工资16000元，每月应缴纳个税（16000-3500）×25%-1005=2120元，全年纳个税25440元，
这要根据具体工资来算 总的来说就是在工资和年终一次性申报里合理分配 20-30万跨度太了 以20万计算 月工资12166.67 全年工资146000.04 月工资应纳个人所得税 1178.33 年工资应纳个人所得税 14139.96 年终一次性奖金...
用人单位应当依法支付工资。除此之外，结算日工资或小时工资时不应当剔除国家规定的11天法定节假日。以春节长假七天加班为例，前三天是法定节假日(即除夕、春节、初二)拿三薪，每天加班费为(月工资÷21.75×300%)，后四天...
首先，年薪通常会被分解为若干个薪资发放周期，例如月薪、季度薪或半年薪等。每个周期的薪资数额会根据年薪总额和薪资发放周期的数量来确定。例如，如果一个人的年薪总额为12万元，且薪资发放周期为月薪，那么每个月的工资就是...
